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2015初級(jí)職稱(chēng)考試知識(shí)點(diǎn)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》:勞動(dòng)合同訂立的主體

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校論壇 編輯: 2015/03/26 13:59:44 字體:

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  勞動(dòng)合同訂立主體的資格要求

  1、勞動(dòng)者需年滿(mǎn)16周歲(只有文藝、體育、特種工藝單位錄用人員可以例外),有勞動(dòng)權(quán)利能力和行為能力。

  2、用人單位有用人權(quán)利能力和行為能力。

 ?。?)用人單位設(shè)立的分支機(jī)構(gòu),依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書(shū)的,可以作為用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同;

  (2)未依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書(shū)的,受用人單位委托可以與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。

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