貴州高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格評(píng)審申報(bào)條件

貴州公布了《貴州省會(huì)計(jì)系列高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行）》黔人社通 〔 2020 〕 18 號(hào)的通知，自下發(fā)之日起施行，原貴州省人力資源和社會(huì)保障廳、貴州省財(cái)政廳印發(fā)的《貴州省正高級(jí)會(huì)計(jì)師專(zhuān).業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》(黔人社廳通[2017] 574號(hào))和《貴州省高級(jí)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》(黔人社廳通[2014] 60號(hào))同時(shí)廢止。

貴州省人力資源和社會(huì)保障廳 貴州省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)《 貴州省會(huì)計(jì)系列高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行） 》 的通知

黔人社通 〔 2020 〕 18 號(hào)

各市（州）人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，貴安新區(qū)黨工委政治部，省直各有關(guān)單位：

現(xiàn)將 《 貴州省會(huì)計(jì)系列高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行） 》 印發(fā)給你們，請(qǐng)依照?qǐng)?zhí)行。

各單位接此通知后，要切實(shí)加大宣傳力度，將申報(bào)、評(píng)審條件及時(shí)通知到廣大專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，以便按要求做好申報(bào)、評(píng)審的各項(xiàng)工作。

貴州省人力資源和社會(huì)保障廳 貴州省財(cái)政廳

2020年2月27日

貴州省會(huì)計(jì)系列高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件（試行）

一、總則

第一條 為貫徹 《 中共中央辦公廳國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)＜關(guān)于深化職稱(chēng)制度改革的意見(jiàn)＞的通知 》 （中辦發(fā) 〔 2016 〕 77 號(hào)） 《 中共貴州省委辦公廳貴州省人民政府辦公廳印發(fā)＜貴州省關(guān)于深化職稱(chēng)制度改革的實(shí)施意見(jiàn) 》 的通知 》 （黔黨辦發(fā) 〔 2018 〕 21 號(hào)） 《 人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于深化會(huì)計(jì)人員職稱(chēng)制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn) 》 （人社部發(fā) 〔 2019 〕 8 號(hào)）等文件精神，客觀、公正、科學(xué)地評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的能力和水平，培養(yǎng)和造就更多高素質(zhì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才，結(jié)合我省實(shí)際，制定本條件。

第二條 堅(jiān)持以科學(xué)人才觀為指導(dǎo)，樹(shù)立以用為本理念，以品德、能力、業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，破除唯學(xué)歷、唯資歷、唯論文、唯獎(jiǎng)項(xiàng)傾向，突出職業(yè)特點(diǎn)、專(zhuān)業(yè)水平和創(chuàng)新實(shí)踐．

第三條 本條件適用于全省各類(lèi)企、事業(yè)單位和其他組織的會(huì)計(jì)相關(guān)人員。

第四條 任職資格名稱(chēng)和級(jí)別：高級(jí)會(huì)計(jì)師、正高級(jí)會(huì)計(jì)師，分別對(duì)應(yīng)副高級(jí)、正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

二、基本條件

第五條申報(bào)會(huì)計(jì)系列高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員，應(yīng)具備下列基本條件: .

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，貫徹落實(shí)黨和國(guó)家方針政策，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極承擔(dān)并完成本職工作任務(wù)。

3.符合當(dāng)年國(guó)家和貴州省對(duì)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力及專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的有關(guān)規(guī)定。

4.申報(bào)評(píng)審高級(jí)會(huì)計(jì)師人員，須取得有效期內(nèi)的全國(guó)高級(jí)會(huì)計(jì)師資格考試成績(jī)合格證書(shū)。

第六條任現(xiàn)職期間，有以下情形之一的限制申報(bào):

1.在專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格考試中嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的、在申報(bào)過(guò)程中存在弄虛作假或?qū)W術(shù)不端行為的，從認(rèn)定之日起延期3年申報(bào)。

2.受警告、嚴(yán)重警告、撤銷(xiāo)黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開(kāi)除黨籍紀(jì)律處分的，自處分之日起，分別在1年、1年6個(gè)月、3年、4年、5年內(nèi)不得申報(bào);受記過(guò)、降低崗位等級(jí)或撤職、開(kāi)除等政務(wù)處分的，分別在1年、2年、4年內(nèi)不得申報(bào)。

三、高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格申報(bào)評(píng)審條件

第七條 申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師人員，其學(xué)歷(學(xué)位)、資歷須符合下列條件之一:

1.具備博士學(xué)位，取得會(huì)計(jì)師任職資格后，從事與會(huì)計(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿(mǎn)2年。.

2.具備碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，或大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，取得會(huì)計(jì)師任職資格后，從事與會(huì)計(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿(mǎn)5年。

3.具備大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷，取得會(huì)計(jì)師任職資格后，從事與會(huì)計(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿(mǎn)10年。

第八條 評(píng)審條件

(一)任職條件

申報(bào)評(píng)審高級(jí)會(huì)計(jì)師人員，須同時(shí)具備下列條件:

1.專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)須符合下列條件:

具有系統(tǒng)、扎實(shí)的會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)理論基礎(chǔ)知識(shí)和較高的政策水平，熟悉與本專(zhuān)業(yè)工作相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、制度。熟悉并能掌握運(yùn)用國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、重大經(jīng)濟(jì)改革措施，了解國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)。

2.取得會(huì)計(jì)師任職資格以來(lái)，工作能力和經(jīng)歷須符合下列條件之一:

(1)具有豐富的財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立負(fù)責(zé)某領(lǐng)域或者一個(gè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作，能解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)中的重要

疑難問(wèn)題，有開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，能為本單位經(jīng)濟(jì)管理和業(yè)務(wù)決策提供積極的指導(dǎo)。

(2)制定過(guò)大中型企業(yè)或較大規(guī)模機(jī)關(guān)、事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作管理辦法、規(guī)章制度。

(3)主持和指導(dǎo)過(guò)一個(gè)地區(qū)、一個(gè)行業(yè)或企事業(yè)單位年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告審驗(yàn)或?qū)ｍ?xiàng)審計(jì)工作，或主持過(guò)大中型企業(yè)財(cái)務(wù)及稅務(wù)咨詢(xún)、策劃等項(xiàng)目。

(4)在縣級(jí)(含縣)以下企事業(yè)單位和非公有經(jīng)濟(jì)組織從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作15年以上，工作業(yè)績(jī)突出，現(xiàn)繼續(xù)在基層工作的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員。

(二)業(yè)績(jī)成果

取得會(huì)計(jì)師任職資格以來(lái)，業(yè)績(jī)成果須符合下列條件之二:

1.主持和指導(dǎo)一個(gè)部門(mén)或大中型企業(yè)、行政、事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作，規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，健全內(nèi)部控制制度,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量等方面所提出的建設(shè)性意見(jiàn)(或管理辦法)被采納，并取得較好社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

2.根據(jù)國(guó)家統(tǒng)一的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、準(zhǔn)則、規(guī)范，結(jié)合本地、本部門(mén)(單位)實(shí)際，制定相關(guān)可行的制度和辦法。

3.具有豐富財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)中的重大疑難問(wèn)題，在會(huì)計(jì)工作實(shí)踐中能為本單位經(jīng)濟(jì)管理、事業(yè)發(fā)展和業(yè)務(wù)決策提供積極的指導(dǎo)，并取得實(shí)際效果。

4.在會(huì)計(jì)中介機(jī)構(gòu)作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)大中型企業(yè)年度審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估、管理咨詢(xún)等項(xiàng)目6個(gè)，為企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)，為政府決策提供重要依據(jù)。

5.在加強(qiáng)和完善財(cái)政稅收管理，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加財(cái)政收入等方面成績(jī)突出，效果顯著，并得到本部門(mén)(單位)認(rèn)可。

6.主持或參與大中型企業(yè)改制、資產(chǎn)重組、清產(chǎn)核資等工作，提出的建議或措施得到有效實(shí)施。

7.在本職工作崗位上被授予市(廳)級(jí)以上先進(jìn)財(cái)會(huì)工作者稱(chēng)號(hào);或所主持工作的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)被授予市(廳)級(jí)以上先進(jìn)集體稱(chēng)號(hào)。

8.因?qū)I(yè)技術(shù)工作突出，獲市(廳)級(jí)表彰。

(三)學(xué)術(shù)成果

取得會(huì)計(jì)師任職資格以來(lái)，學(xué)術(shù)成果須符合下列條件之一:

1.作為主要完成人，參加制定省轄市及以上(包括行業(yè))執(zhí)行的財(cái)務(wù)規(guī)范性文件，并發(fā)布實(shí)施。

2.參與省(部)級(jí)、市(廳)級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)課題研究1項(xiàng)、2項(xiàng)，并獲省(部)級(jí)、市(廳)級(jí)相關(guān)部門(mén)認(rèn)可。

3.在省(部)級(jí)以上會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)交流會(huì)上交流專(zhuān)業(yè)論文2篇。

4.公開(kāi)出版有較高學(xué)術(shù)價(jià)值或應(yīng)用價(jià)值的會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)著作，本人撰寫(xiě)4萬(wàn)字以上;或公開(kāi)出版具有一定質(zhì)量的會(huì)計(jì)或相關(guān)教材，本人撰寫(xiě)3萬(wàn)字以上。

5.在公開(kāi)發(fā)行的學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的會(huì)計(jì)類(lèi)論文2篇或在高水平學(xué)術(shù)期刊.上發(fā)表較高質(zhì)量專(zhuān)業(yè)論文1篇。

四、正高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格申報(bào)評(píng)審條件

第九條 申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師人員，須具備本科及以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位，取得高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格后，從事與高級(jí)會(huì)計(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿(mǎn)5年。

第十條 評(píng)審條件

(一)任職條件

精通本專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，系統(tǒng)掌握和應(yīng)用經(jīng)濟(jì)與管理理論、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)，掌握本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外理論與實(shí)踐現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)。通曉本專(zhuān)業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)和政策，對(duì)從事的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有深入研究，有豐富的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)和相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的綜合分析和解決工作中重大疑難問(wèn)題的能力，能夠?yàn)楸静块T(mén)或本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供決策支持。

(二)業(yè)績(jī)成果

取得高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格以來(lái)，業(yè)績(jī)成果須符合下列條件之二:

1.主持大中型企業(yè)(集團(tuán))、上市公司、相當(dāng)規(guī)模事業(yè)單位或其他經(jīng)濟(jì)組織的會(huì)計(jì)工作累計(jì)滿(mǎn)5年以上，完成企業(yè)改組、改制和投融資等方面的工作，取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

2.主持企事業(yè)單位在提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量、引導(dǎo)資源合理配

置、優(yōu)化企事業(yè)單位內(nèi)部治理、維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和社會(huì)公眾利益等方面創(chuàng)新體制機(jī)制改革，所取得的成果對(duì)改進(jìn)本單位工作、提高效率做出突出貢獻(xiàn)，對(duì)同行業(yè)有重要的指導(dǎo)意義。

3.在主持企事業(yè)單位或相當(dāng)規(guī)模的其他經(jīng)濟(jì)組織開(kāi)展財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作中，成績(jī)顯著，貢獻(xiàn)突出，并形成一套系統(tǒng)、完整、可復(fù)制、可推廣的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作制度。

4.在會(huì)計(jì)中介機(jī)構(gòu)作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)大中型企業(yè)年度審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估、管理咨詢(xún)等項(xiàng)目10個(gè)，為企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)，為政府決策提供重要依據(jù)。

5.擔(dān)任較大規(guī)模會(huì)計(jì)師事務(wù)所主任會(huì)計(jì)師、首席合伙人、負(fù)責(zé)人累計(jì)滿(mǎn)10年，主持完成上市公司或大型企業(yè)的審計(jì)業(yè)務(wù)，具有解決審計(jì)業(yè)務(wù)重大疑難問(wèn)題的能力。

6.作為主要參與者，受聘參與制定全國(guó)施行的會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)則、制度等。

7.因會(huì)計(jì)相關(guān)工作業(yè)績(jī)顯著，獲省(部)級(jí)表彰的先進(jìn)個(gè)人等稱(chēng)號(hào)。

(三)學(xué)術(shù)成果

取得高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格以來(lái)，學(xué)術(shù)成果須符合下列條件之一:

1.主持省轄市及以上批準(zhǔn)的重點(diǎn)工程、技改項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)建設(shè)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)可行性論證，項(xiàng)目通過(guò)論證并實(shí)施。

2.主持起草財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等方面政策性文件被省級(jí)主管部門(mén)采納，并印發(fā)實(shí)施。

3.主持完成本專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)項(xiàng)目獲省(部)級(jí)二等獎(jiǎng)1項(xiàng)或三等獎(jiǎng)2項(xiàng)。

4.主持撰寫(xiě)高水平專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查報(bào)告、財(cái)務(wù)分析報(bào)告或立項(xiàng)研究報(bào)告等4篇，其中2篇被省級(jí)以上主管部門(mén)采納并推廣應(yīng)用。

5.公開(kāi)出版本專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)著作，本人撰寫(xiě)10萬(wàn)字以上。

6.在公開(kāi)出版的學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文3篇，其中在高水平學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表高質(zhì)量專(zhuān)業(yè)論文1篇。

7.在縣以下工作的，在公開(kāi)出版的學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文2篇，其中1篇發(fā)表在高水平學(xué)術(shù)期刊上;或公開(kāi)出版.本專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)著作，本人撰寫(xiě)7萬(wàn)字以上;或作為主要完成人完成本專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)項(xiàng)目獲省(部)級(jí)二等獎(jiǎng)1項(xiàng)或三等獎(jiǎng)2項(xiàng)。

第十一條破格條件

對(duì)不具備規(guī)定學(xué)歷(學(xué)位)、資歷，但確有真才實(shí)學(xué)、成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，任高級(jí)會(huì)計(jì)師2年以上，可破格申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格。破格申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格者，除具備正常晉升的評(píng)審條件外，還須具備下列條件之一:

1.獲國(guó)家級(jí)二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)1項(xiàng)。

2.獲省(部)級(jí)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)或二等獎(jiǎng)2項(xiàng);

3.入選全國(guó)會(huì)計(jì)高端人才培養(yǎng)工程，同時(shí)被財(cái)政部聘為全國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、制度及內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)咨詢(xún)委員會(huì)咨詢(xún)專(zhuān).家，并參與政策法規(guī)的調(diào)研起草工作，發(fā)揮重要作用。

4.出版本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)專(zhuān)著或譯著2部，本人撰寫(xiě)30萬(wàn)字以上;或公開(kāi)發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文5篇，其中在高水平學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表高質(zhì)量專(zhuān)業(yè)論文2篇。

5.因?qū)I(yè)工作業(yè)績(jī)突出，獲國(guó)家表彰。

6.在大扶貧、大生態(tài)、大數(shù)據(jù)等戰(zhàn)略行動(dòng)以及十大千億級(jí)工業(yè)產(chǎn)業(yè)振興、十二個(gè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展行動(dòng)中，深入基層服務(wù)2年以上，作出突出貢獻(xiàn)，獲省部級(jí)表彰。

第十二條全國(guó)會(huì)計(jì)高端人才培養(yǎng)工程畢業(yè)學(xué)員，按程序由貴州省正高級(jí)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)認(rèn)定取得正高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格。

五、附則

第十三條 本條件所稱(chēng)“學(xué)歷(學(xué)位)”指本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷(學(xué)位)。

第十四條 本條件中凡冠有“以上”“不少于” 的，均含本級(jí)或本量。

第十五條 本條件中所稱(chēng)大中型企業(yè)依據(jù)工信部發(fā)布的關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)的通知界定;較大規(guī)模會(huì)計(jì)師事務(wù)所是指上一年度被中注協(xié)列入會(huì)計(jì)事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)前百家信息目錄或近3年來(lái)綜合經(jīng)濟(jì)效益在我省排名前15名的會(huì)計(jì)師事務(wù)所。

第十六條 本條件所稱(chēng)“論文”，指單獨(dú)或以第一作者在公開(kāi)出版發(fā)行的學(xué)術(shù)學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表的本專(zhuān)業(yè)研究性學(xué)術(shù)文章，每篇字?jǐn)?shù)不少于3000字，學(xué)術(shù)期刊必須有ISSN (國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào))和CN (國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào))刊號(hào)?！爸鳌?指具有ISBN統(tǒng)一書(shū)號(hào)，公開(kāi)出版發(fā)行的本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)專(zhuān)著。教材、手冊(cè)、論文集、增刊、專(zhuān)刊、特刊等不在此列。

第十七條 本條件中相關(guān)概念的界定:

1.國(guó)家級(jí)、省(部)級(jí)獎(jiǎng):指國(guó)家級(jí)、省(部)級(jí)財(cái)經(jīng)類(lèi)研究成果獎(jiǎng)，成果的獲獎(jiǎng)?wù)呤侵傅燃?jí)額定獲獎(jiǎng)人員，須附獲獎(jiǎng)證.書(shū)。

2.科研課題、項(xiàng)目須附立項(xiàng)批復(fù)文件和鑒定驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、結(jié)須證書(shū)等。

3.重點(diǎn)工程項(xiàng)目分別是指經(jīng)國(guó)家、省部級(jí)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)立項(xiàng)的重點(diǎn)項(xiàng)目，須提供有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)立項(xiàng)的文件原件等有關(guān)資料。

4.“主持人” “主要完成人”等以項(xiàng)目任務(wù)書(shū)或有關(guān)文件為依據(jù)，應(yīng)排名前三位。

5.參與起草編制法律法規(guī)、政策性文件、調(diào)研報(bào)告、意見(jiàn)建議等須印發(fā)或采納，并提供相關(guān)佐證材料。

第十八條 本條件由貴州省人力資源和社會(huì)保障廳、貴州省財(cái)政廳負(fù)責(zé)解釋。

第十九條 本條件自下發(fā)之日起施行，原貴州省人力資源和社會(huì)保障廳、貴州省財(cái)政廳印發(fā)的《貴州省正高級(jí)會(huì)計(jì)師專(zhuān).業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》(黔人社廳通[2017] 574號(hào))和《貴州省高級(jí)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》(黔人社廳通[2014] 60號(hào))同時(shí)廢止。

說(shuō)明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！

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