有會計實操經(jīng)驗≠具備財務主管上崗能力，如何擺脫怪圈邁入管理層？

來源: 正保會計網(wǎng)校編輯：蘇米亞 2020/05/28 15:37:18　　字體：大小

走上會計道路的人，都是很有勇氣的，因為你要想在茫茫職場中脫穎而出就需要：證書考得比別人多，報表做得比別人好、報告講得比別人透、做賬報稅效率比別人高，還要溝通能力強，管理能力優(yōu)……

光看這一串文字都要眼暈，更何談做到呢？

因此，很多財務的小伙伴在會計位子上坐了幾年，還是不見升職。也考了證書也跳過槽，可是距離脫穎而出，當上財務主管就是差那么一點。

盡管腦子里有很多問號，卻不得眼看著他人晉升。別著急，讓我們先來看看招聘網(wǎng)站上各個公司對財務主管的要求：

①

集團財務主管月薪12-18K

要求：具備財務制度建設(shè)能力、賬稅審核能力、預算決算管理能力、財務分析及成本費用管理能力。

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②

財務主管薪資面議

要求：具備財務分析與決策能力、財務制度建設(shè)能力、資金管理能力、預算管理能力及公司賬稅審核等。

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③

財務主管薪資8-12K

要求：具備財務預算、成本會計核算、公司財務制度建設(shè)、賬稅管理及財務分析決策能力等。

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對比以上招聘要求，小伙伴們自己給自己做個判斷打個分，當財務主管，你合格了嗎？如果自己都底氣不足，那么被公司pass掉也是情理之中的事了。

放著公司幾年的會計不用，而重新招聘財務主管，這似乎成為了一個財務怪圈，也成為了不少財務小伙伴的困惑！難道自己的經(jīng)驗都白熬了？

告訴大家一個現(xiàn)實：有幾年的會計實操經(jīng)驗≠具備財務主管上崗的能力！企業(yè)選人，肯定是慎之又慎，全面考察，尤其財務主管對公司的發(fā)展和經(jīng)濟決策都起到了舉足輕重的作用！小伙伴們必須要認識到這一點，客觀地去思考自己的不足，才能擺脫怪圈，靜下心來去學習提升，去追求財務管理層的夢。

那么，如何才能練就一身財務主管的本領(lǐng)呢？

機會來啦！正保會計網(wǎng)校財務主管上崗訓練營，100天高效訓練計劃，三大老師集訓，從財稅處理能力到資金管理、報表審核能力，再到財稅制度建設(shè)、成本管理、預算管理等，逐步進階，針對性培養(yǎng)，讓你快速練就財務主管上崗技能。

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