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發(fā)放給職工的年終獎是否也應(yīng)并入社保繳費基數(shù)？
【問題】
發(fā)放給職工的年終獎是否也應(yīng)并入社保繳費基數(shù)？
【答案】
是的。
根據(jù)《關(guān)于規(guī)范社會保險繳費基數(shù)有關(guān)問題的通知》（勞社險中心函〔2006〕60號）規(guī)定，凡是國家統(tǒng)計局有關(guān)文件沒有明確規(guī)定不作為工資收入統(tǒng)計的項目，均應(yīng)作為社會保險繳費基數(shù)。國家統(tǒng)計局“關(guān)于認真貫徹執(zhí)行《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》的通知”（統(tǒng)制字〔1990〕1號）中對工資總領(lǐng)的計算做了明確解釋：各單位支付給職工的勞動報酬以及其他根據(jù)有關(guān)規(guī)定支付的工資，不論是計入成本的還是不計入成本的，不論是按國家規(guī)定列入計征獎金稅項目的還是未列入計征獎金稅項目的，均應(yīng)列入工資總額的計算范圍。單位給職工發(fā)放的年終獎屬于工資總額的計算范圍，所以應(yīng)并入社保繳費基數(shù)計算社保費。
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