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第二部分
第四章 薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)審計(jì)
【考試要求】
本業(yè)務(wù)循環(huán)的性質(zhì)
掌握薪酬循環(huán)中的主要內(nèi)部控制措施
熟悉薪酬循環(huán)的業(yè)務(wù)流程
了解薪酬循環(huán)中的主要文件
業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制
測(cè)評(píng)和審計(jì)目標(biāo)
掌握薪酬循環(huán)內(nèi)部控制測(cè)評(píng)的步驟與方法
掌握薪酬循環(huán)的審計(jì)目標(biāo)
應(yīng)付職工薪酬審計(jì)——熟悉應(yīng)付職工薪酬審計(jì)的方法與內(nèi)容
【近三年題型及分值】
年 度 | 單項(xiàng)選擇題 | 多項(xiàng)選擇題 | 案例分析題 | 合計(jì) | |||
題量 | 分值 | 題量 | 分值 | 題量 | 分值 | ||
2009年 | 2 | 2 | 1 | 2 | 0 | 0 | 4分 |
2010年 | 1 | 1 | 1 | 2 | 0 | 0 | 3分 |
2011年 | - | - | 1 | 2 | 0 | 0 | 2分 |
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