一是強(qiáng)化基金管理。堅持統(tǒng)籌安排，強(qiáng)化支出約束，按照構(gòu)建公共財政框架要求，保證社會保障支出。

　　二是強(qiáng)化部門責(zé)任。強(qiáng)化一盤棋思想，與相關(guān)部門協(xié)力籌措、管理社會保障資金，營造良好工作氛圍。

　　三是強(qiáng)化制度建設(shè)。堅持社保政策與財務(wù)制度同步出臺，資金收入與資金支出全程監(jiān)管，確保籌資渠道明確化、管理方式規(guī)范化。

　　四是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。聯(lián)合有關(guān)部門開展監(jiān)督檢查，確保資金按進(jìn)度撥付到位，按規(guī)定用途使用。