一是加強收入管理，規(guī)范票據(jù)使用。

　　對村級所有收入，按季度全部繳入鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站賬戶，超過結(jié)賬日未繳入的村集體收入，視為截留收入。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理規(guī)定，嚴(yán)禁私設(shè)賬戶、收入不入賬、挪用集體收入以及直接以支抵收等行為。規(guī)范村級收入票據(jù)領(lǐng)用、發(fā)放、登記、核銷管理，鎮(zhèn)財政所設(shè)票據(jù)管理員，負責(zé)各村使用的集體收入和農(nóng)民負擔(dān)票據(jù)管理，核對票據(jù)存根聯(lián)和記賬聯(lián)金額，確保收入準(zhǔn)確完整。

　　二是加強支出管理，強化財務(wù)監(jiān)管。

　　村對外經(jīng)濟業(yè)務(wù)和勞務(wù)支出，一律以正式稅票入賬；村內(nèi)部經(jīng)濟業(yè)務(wù)和勞務(wù)支出，使用規(guī)定的票據(jù)入賬。對村級辦公樓、村級道路、新農(nóng)村建設(shè)點等重大固定資產(chǎn)投資，經(jīng)村民代表大會決定后，實行公開招標(biāo)制度、預(yù)決算制度，項目完工后憑稅票入賬；對村級非生產(chǎn)性支出，嚴(yán)格按照各村財務(wù)收支計劃執(zhí)行，對因招商引資、發(fā)展經(jīng)濟等活動確需增補經(jīng)費指標(biāo)的，由村提出預(yù)算報鎮(zhèn)政府審查；對村級發(fā)放各類補助、福利等事項，原則上每年年終一次性發(fā)放，由村登記造冊，鎮(zhèn)政府批準(zhǔn)后執(zhí)行，不得巧立名目，擅自發(fā)放。

　　三是強化崗位培訓(xùn)，實行輪崗制度。

　　針對村級報賬員業(yè)務(wù)素質(zhì)差參不齊現(xiàn)象，通過村級班子換屆選舉，挑選文化程度高、工作責(zé)任強和一定會計業(yè)務(wù)知識的人擔(dān)任村報賬員，并建立嚴(yán)格的考核制度。加強報賬員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實行報賬員任職輪崗制度，對任職年限超過3年的予以輪崗。

　　四是強化財務(wù)審計，實行責(zé)任追究。

　　每年對村委會經(jīng)濟活動、財務(wù)收支、債權(quán)債務(wù)和財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行情況進行審計，重點是新農(nóng)村建設(shè)資金收支、涉農(nóng)補貼資金發(fā)放、非生產(chǎn)性開支、村級集體收入是否體外循環(huán)四個方面。審計結(jié)果在村民代表大會上予以公開，接受群眾監(jiān)督。若違反規(guī)定，對當(dāng)事人給予黨紀(jì)政紀(jì)處理，并按一定比例扣罰審批人員和報賬人員工資。