湖南會同縣全面推行會計(jì)基礎(chǔ)工作考核
為切實(shí)提高會計(jì)基礎(chǔ)工作水平,促進(jìn)會計(jì)工作制度化、規(guī)范化、精細(xì)化和科學(xué)化,會同縣從2012年起,在全縣行政事業(yè)單位推行會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化考核。近日,該縣舉行會計(jì)基礎(chǔ)工作考核培訓(xùn)會議,標(biāo)志著該縣會計(jì)基礎(chǔ)考核工作全面啟動。
一是加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)。通過電視講話、電視固定宣傳標(biāo)語以及會議的形式,對會計(jì)基礎(chǔ)考核工作重要性和必要性進(jìn)行廣泛宣傳,增強(qiáng)各單位對會計(jì)工作的認(rèn)識?h財(cái)政局為各行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)人員編發(fā)了《會計(jì)管理工作資料匯編》,為財(cái)務(wù)人員掌握會計(jì)基礎(chǔ)考核工作的具體標(biāo)準(zhǔn)和要求提供方便。同時(shí),還從縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所、農(nóng)村財(cái)會人員等三個(gè)層面,就會計(jì)法規(guī)、賬務(wù)處理、會計(jì)檔案、會計(jì)電算化及財(cái)務(wù)管理等方面進(jìn)行培訓(xùn),有效提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員做好會計(jì)基礎(chǔ)工作的責(zé)任感和緊迫感。
二是健全管理機(jī)制。為確保會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化考核工作的順利進(jìn)行,縣財(cái)政局成立了由局長任組長的會計(jì)基礎(chǔ)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確了一名局領(lǐng)導(dǎo)專門抓,由會計(jì)管理部門具體負(fù)責(zé)考核工作的組織、宣傳、培訓(xùn)、咨詢、實(shí)地考核、監(jiān)督檢查、整改落實(shí)等日常工作。同時(shí),為調(diào)動單位對會計(jì)基礎(chǔ)工作的積極性、主動性,他們還實(shí)行會計(jì)基礎(chǔ)考評與公用經(jīng)費(fèi)撥付掛鉤制度。
三是分步分批實(shí)施。他們制定了“強(qiáng)化基礎(chǔ)、加強(qiáng)管理、規(guī)范秩序、提升質(zhì)量”的會計(jì)基礎(chǔ)工作考核工作目標(biāo),每年根據(jù)工作規(guī)劃,確定一批考核單位,分步驟地實(shí)施考核。當(dāng)年未通過考核的單位,下年繼續(xù)參與考核。2012年確定了縣委辦、縣政府辦等34個(gè)考核單位。計(jì)劃用三年的時(shí)間,實(shí)現(xiàn)行政事業(yè)單位會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化考核全部過關(guān)。
四、突出考核重點(diǎn)。該縣會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化考核的重點(diǎn)在三個(gè)方面:一是制度健全,要求各單位必須建立健全財(cái)務(wù)管理制度、會計(jì)人員崗位責(zé)任制、固定資產(chǎn)管理制度、檔案管理制度等;二是檔案整理規(guī)范,要求會計(jì)檔案裝訂規(guī)范,排列整齊;三是會計(jì)基礎(chǔ)工作扎實(shí),要求會計(jì)憑證、會計(jì)核算、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表等,必須符合會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化考核的要求。
- ·湖南花垣縣財(cái)政局嚴(yán)把“五關(guān)”厲行節(jié)約成效明顯
- ·湖南古丈縣前11個(gè)月財(cái)政收入超去年全年
- ·湖南花垣強(qiáng)化小稅種管理實(shí)現(xiàn)大幅度增長
- ·湖南鳳凰縣“四措并舉”推進(jìn)城市建設(shè)投資工作
- ·湖南花垣縣財(cái)政局“四招”強(qiáng)化預(yù)算單位銀行賬戶管理
- ·湖南古丈大幅提高村干待遇 最高逾萬元
- ·湖南鳳凰縣“五位一體”推動旅游轉(zhuǎn)型升級
- ·湖南鳳凰縣開展陽光工程培訓(xùn)惠及上萬名農(nóng)民
- ·湖南慈利縣2013年度農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理項(xiàng)目全面完工
- ·湖南麻陽縣投入保障性安居工程5884萬元保民生暖冬