為了切實加強黨風廉政建設，在財政干部中樹立崇廉、思廉、倡廉、守廉的風尚，2013年以來，湖南津市市財政局決定把5、6月份確定為“廉政教育月”，并集中開展五大活動。

　　一是批評和自我批評活動。分別召開班子成員民主生活會、干部職工民主生活會，廣泛開展批評和自我批評。批評和自我批評要求人人過關，做到“三講三不講”：只講問題、不講成績；只講自身原因、不講客觀因素；只講整改打算和目標、不講存在的困難。

　　二是警示教育活動。組織全系統的干部職工到監(jiān)獄開展警示教育活動，參觀服刑人員監(jiān)禁區(qū)，了解服刑人員改造環(huán)境、改造辦法及管理制度，聽取2名職務犯罪人員現身說法。通過現場看、聽、悟，增強滿足感、幸福感、敬畏感，弱化功利心、享樂心、貪婪心，形成珍惜生活、珍惜工作，感恩組織、感恩時代、感恩供養(yǎng)我們的百姓、感恩哺育我們的大自然的良好心態(tài)。

　　三是以案說法活動。聘請檢察院分管職務犯罪查處工作的副檢察長、反貪局長作警示報告，就一些典型案例、身邊的貪腐案件進行解讀剖析，以犯罪人員天堂地獄的人生差別、從占小便宜到成貪污犯的人生經歷，以及從害怕法律到無視法律、到東窗事發(fā)被查處后后悔莫及的心路歷程，教育干部職工學法、知法、畏法、守法，堂堂正正、干干凈凈做人。

　　四是述職述廉測評活動。從局長、班子成員到一般干部，都要公開進行述職述廉測評。每個人該干什么、干了什么、怎么干的，該得什么、得了什么、怎么得的，都要自己搬出來曬一曬，并接受全局干部職工的審查評議。

　　五是示諾守諾活動。班子成員一一簽訂《廉政承諾書》，鄭重承諾認真履行“一崗雙責”，看好自己的門、管好自己的人；嚴格做到廉潔從政，不利用職務上的影響謀取不正當利益；切實加強廉潔自律，敢于說“從我作起，向我看齊”；著力堅持依法行政，落實文明辦公、優(yōu)化環(huán)境、行政執(zhí)法的各項規(guī)定。部門負責人一一簽訂《黨風廉政建設和優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境責任狀》，鄭重領回責任，全面分解責任，依法履行責任，督促落實責任。對簽訂的《承諾書》和《責任狀》，由局紀檢監(jiān)察機構按季進行跟蹤問果、跟蹤問效、跟蹤問責。