駐外企業(yè)職工伙食費可否在福利費列支

　　問：我是公司是一駐外企業(yè),員工一日三餐的伙食是否可以在福利費中開支？另外買菜的沒有發(fā)票是否可以在福利費中開支？

　　答：根據(jù)財務(wù)相關(guān)規(guī)定，企業(yè)提取的職工福利費，主要用于職工的醫(yī)藥費，醫(yī)務(wù)人員的工資，醫(yī)務(wù)經(jīng)費，職工因公負傷赴外地就醫(yī)路費，職工生活困難補助，職工浴室、理發(fā)室、幼兒園、托兒所等集體福利部門人員的工資等。要求企業(yè)在使用職工福利費時，必須量入為出，嚴格按照規(guī)定的用途節(jié)約地使用，既不得任意擴大職工福利費的開支范圍，也不得將屬于職工福利費的開支擠入成本、費用。

　　所以，您企業(yè)的職工伙食費不得在福利費中列支。

　　根據(jù)財務(wù)相關(guān)規(guī)定，不得以“白條入賬”，即對于所有的成本費用支出，都應當以合法真實的票據(jù)入賬，所以，沒有取得發(fā)票是不能計入福利費開支的。