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論醫(yī)院內(nèi)部貨幣資金管理的控制

來源: 劉素環(huán) 楊素君 編輯: 2009/07/02 18:15:18  字體:

  摘 要:貨幣資金是醫(yī)院資產(chǎn)的重要組成部分,也是醫(yī)院會(huì)計(jì)核算重要的基礎(chǔ)工作,只有加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部控制強(qiáng)化貨幣資金管理,才能充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的職能作用,提高貨幣資金的安全使用效能。

  關(guān)鍵詞:內(nèi)部控制;貨幣資金管理

  貨幣資金是醫(yī)院資產(chǎn)中流動(dòng)性較強(qiáng)的一種資產(chǎn),是醫(yī)院資產(chǎn)的重要組成部分,包括庫存現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金。加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部控制強(qiáng)化貨幣資金的管理工作,這里既有財(cái)務(wù)人員自身素質(zhì)問題,也有制度的約束問題。根據(jù)我院的具體情況及幾年來實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),我認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)管理。

  1 加強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)

  醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)要重視財(cái)務(wù)隊(duì)伍的建設(shè),配備政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的同志擔(dān)任財(cái)務(wù)工作,這是強(qiáng)化醫(yī)院貨幣資金管理的第一位的,也是根本性工作。所謂配備政治素質(zhì)較高的同志擔(dān)任財(cái)務(wù)工作,就是要配備具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,能夠在日常財(cái)務(wù)管理中立場鮮明、工作扎實(shí)、秉公辦事、不循私情的同志做財(cái)務(wù)工作;所謂配備業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的同志擔(dān)任財(cái)務(wù)工作,就是要配備具有較系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí),具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理素質(zhì)的同志做財(cái)務(wù)工作。只有用對(duì)人,才能管好錢。在貨幣資金管理工作中,如果產(chǎn)生了舞弊行為,或虛報(bào)、或假報(bào)、或漏列、或私吞都是由于有關(guān)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)低,職業(yè)道德差,法律意識(shí)淡薄導(dǎo)致的。防弊效力首先取決于用人,因此,加強(qiáng)法律和職業(yè)道德培養(yǎng)的同時(shí),提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì),拓寬人才培養(yǎng)渠道,重點(diǎn)培養(yǎng)既有經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)、會(huì)計(jì)知識(shí)及一定的計(jì)算機(jī)技能的會(huì)計(jì)人員是加強(qiáng)內(nèi)部控制,強(qiáng)化貨幣資金管理的當(dāng)務(wù)之急。

  2 合理設(shè)崗、相互制約,明確會(huì)計(jì)相關(guān)人員的職責(zé)

  合理設(shè)崗,各司其責(zé),相互制約,明確會(huì)計(jì)相關(guān)人員的職責(zé),這是強(qiáng)化貨幣資金管理工作的必要手段。在單位和財(cái)務(wù)管理中,崗位設(shè)置應(yīng)充分考慮其制約性,堅(jiān)持不相容職務(wù)相互分離的原則,劃分并明確會(huì)計(jì)相關(guān)人員的職責(zé)權(quán)限和崗位責(zé)任。即應(yīng)嚴(yán)格設(shè)立出納、會(huì)計(jì)崗位,這是進(jìn)行會(huì)計(jì)核算最基本的前提。崗位設(shè)定后要各司其責(zé),如出納員只能辦理現(xiàn)金,銀行存款的收入、支出、保管,出納員不得兼管稽核、檔案保管和收入、支出等費(fèi)用帳簿,更不應(yīng)負(fù)責(zé)銀行日記帳與銀行對(duì)賬單的勾對(duì)工作。此外,要強(qiáng)調(diào)和堅(jiān)持支票與銀行印鑒分管的原則。加強(qiáng)會(huì)計(jì)與出納相互制約的關(guān)系,加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督。支票從銀行購買后,出納員應(yīng)認(rèn)真堅(jiān)持填寫支票備查簿,明確責(zé)任,有利于監(jiān)督和管理,單位不得由一人辦理貨幣資金業(yè)務(wù)的全過程。

  3 加強(qiáng)會(huì)計(jì)審核和監(jiān)督工作

  對(duì)規(guī)模較小、分工不細(xì)的單位,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人也應(yīng)加強(qiáng)對(duì)其存款余額及對(duì)帳工作進(jìn)行定期檢查、監(jiān)督。同時(shí),要加強(qiáng)銀行對(duì)帳單和銀行對(duì)帳余額調(diào)節(jié)表的保管工作。對(duì)帳單與銀行存款余額調(diào)節(jié)表是非常重要的會(huì)計(jì)資料,對(duì)其管理應(yīng)規(guī)范化,每月應(yīng)將銀行存款余額調(diào)節(jié)表復(fù)寫一式二份,一份粘貼在銀行日記帳中,另一份與銀行對(duì)帳單合在一起單獨(dú)裝訂,每年一冊(cè),作為會(huì)計(jì)檔案保存,以備查閱。

  4 制定現(xiàn)金管理制度,做好安全防范工作

  為使醫(yī)院的貨幣資金管理工作做得更好,必須制定出嚴(yán)密的現(xiàn)金管理制度?,F(xiàn)金收支必須及時(shí)入帳,做到日清日結(jié)。出納員向銀行提取款項(xiàng)時(shí),必須在支票上真實(shí)填寫款項(xiàng)用途,不得巧立名目套取現(xiàn)金。出納員支付現(xiàn)金,必須有稽核員填寫帶有編號(hào)的完整的付款憑證,否則不得付款。出納員付現(xiàn)金后,必須在原始憑證上加蓋“現(xiàn)金付訖”戳記。出納員對(duì)工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致,防止差錯(cuò)。規(guī)模較大的單位,出納員只應(yīng)將每天收到和支出的現(xiàn)金、銀行存款數(shù)登記出納備查簿,現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記帳應(yīng)由會(huì)計(jì)來登記(會(huì)計(jì)微機(jī)編制記帳憑證同時(shí)完成)。會(huì)計(jì)主管人員要經(jīng)常抽查庫存現(xiàn)金并記錄抽查情況,發(fā)現(xiàn)重大問題要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并將有關(guān)人員調(diào)離其崗位。

  5 實(shí)行會(huì)計(jì)崗位輪換制度

  根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》第十三條規(guī)定“會(huì)計(jì)人員的工作崗位應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地進(jìn)行輪換。”醫(yī)院要規(guī)范財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督,提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì),并建立和完善財(cái)務(wù)管理控制崗位責(zé)任制。會(huì)計(jì)人員崗位輪換要制度化,這樣既可以避免會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)知識(shí)和技能的單一化,又可以對(duì)工作定期進(jìn)行小結(jié)和檢查,也可以將有些問題暴露在崗位輪換和移交中。崗位輪換要充分考慮會(huì)計(jì)人員的就業(yè)時(shí)間、文化程度、會(huì)計(jì)職稱等,崗位輪換要按會(huì)計(jì)制度要求作好交接手續(xù),明確責(zé)任。由于會(huì)計(jì)崗位業(yè)務(wù)比較繁瑣,因此,要做好輪崗前的培訓(xùn)工作。

  以上所談的關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部控制強(qiáng)化貨幣資金管理工作,是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理最基本的工作,也是最基礎(chǔ)的工作。我們只有注意強(qiáng)化管理,才能充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的職能作用,從而更大地發(fā)揮資金的使用效益,為國家理好財(cái)、用好財(cái)。

責(zé)任編輯:鬼谷子
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