近期，五蓮縣審計局全面安排、精心部署，構筑“四個體系”，深化完善機關職能化管理工作。

　　一是構筑組織領導體系。成立機關職能化管理領導小組，下設辦公室，具體負責機關職能化管理各項工作的組織實施。二是構筑制度規(guī)范體系。結合過去發(fā)現的各項制度在運行中的不足和漏洞，深入分析，逐條逐項修正完善，促進審計行為的規(guī)范性，提升審計質量和效率。三是構筑廉政執(zhí)法體系。進一步完善審計執(zhí)法過錯責任追究制度，嚴格執(zhí)行審計紀律“八不準”，強化審計行為監(jiān)督制約措施。四是構筑考核獎懲體系。完善考核措施，加大獎懲力度，著力增強機關工作人員的服務觀念，提高服務質量和水平。