近年來，貴陽市審計(jì)局緊緊圍繞市委、市政府的工作中心，按照省審計(jì)廳目標(biāo)管理的工作要求，采取各種舉措抓好目標(biāo)管理，2009年全面完成各項(xiàng)審計(jì)工作任務(wù)及目標(biāo)考核任務(wù)，在省審計(jì)廳的目標(biāo)考核中連續(xù)八年獲得全省目標(biāo)考核一等獎。

　　貴陽市審計(jì)局高度重視目標(biāo)管理，圍繞省審計(jì)廳審計(jì)工作任務(wù)、審計(jì)工作質(zhì)量、精神文明建設(shè)等目標(biāo)考核內(nèi)容，通過分級負(fù)責(zé)，明確獎懲等措施，確保了目標(biāo)任務(wù)的完成。首先，通過簽訂責(zé)任書將目標(biāo)任務(wù)層層分解到各責(zé)任單位，要求各責(zé)任部門把目標(biāo)任務(wù)納入年度工作重點(diǎn)來層層抓好落實(shí)；其次，進(jìn)一步強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量控制，將審計(jì)質(zhì)量納入年度一級目標(biāo)考核重點(diǎn)內(nèi)容，并通過年度內(nèi)進(jìn)行兩次審計(jì)質(zhì)量檢查及優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評選等工作,推進(jìn)和激勵審計(jì)人員的工作積極性和創(chuàng)造性，切實(shí)提高了全市審計(jì)工作質(zhì)量水平。第三，貴陽市審計(jì)局還圍繞目標(biāo)考核工作內(nèi)容，通過多種形式加大對審計(jì)人員的培訓(xùn)，全面提高了審計(jì)人員的依法行政和工作業(yè)務(wù)水平，從而整體推進(jìn)了審計(jì)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作，確保了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。