4月初，南京市溧水縣審計局出臺了五項舉措加強機關作風建設。一是及早動員部署。該局黨支部結合審計機關工作實際，研究制訂了《溧水縣審計局2010年黨風廉政建設指導意見》和《溧水縣審計局2010年機關思想政治工作和精神文明建設的意見》。局主要領導與各科室負責人分別簽定了《黨風廉政建設暨作風建設責任狀》，從而較好地營造了一個落實黨風廉政建設責任制和加強作風建設的良好氛圍。二是完善考核。局黨支部將機關作風建設納入2010年度審計工作目標管理，實行與業(yè)務工作同步檢查、同步考核和“一票否決制”，明確年度機關作風建設出現問題的科室不能評為先進科室，個人不能評為先進工作者和優(yōu)秀黨員。三是細化責任。今年將對該局的機關作風建設工作進行責任分解，使相關科室明確任務、各負其責，積極主動地抓好落實工作。四是加強檢查。將組織對各科室文明辦公、遵守勞動紀律、依法從審以及服務基層等方面的情況進行明查暗訪，從而使廣大審計人員不斷增強文明辦公、依法從審的自覺性。五是強化監(jiān)督。從縣人大、縣紀委及縣直部門中聘請13名同志為該局機關作風建設特邀監(jiān)督員，并適時召開座談會，認真征求他們的意見和建議，使機關作風建設富有成效地開展起來。