一是明確任務(wù)目標(biāo)。制定了《武強縣審計局開展“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，提高審計質(zhì)量”活動的實施意見》，局長親自安排部署，提出了“五要”工作目標(biāo)，即：審計方案要切實可行，審計通知書、審計報告、審計決定書要規(guī)范，審計日記要完整，審計證據(jù)要充分，適用法律、法規(guī)要準(zhǔn)確，以進一步規(guī)范審計行為，強化審計質(zhì)量意識，健全審計質(zhì)量控制管理體制。

　　二是強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)。堅持以人為本，采取“走出去，請進來”及召開“業(yè)務(wù)經(jīng)驗交流會”等方式，多措并舉加大培訓(xùn)力度，擴大培訓(xùn)范圍，組織審計人員圍繞提高審計質(zhì)量活動“學(xué)習(xí)充電”，認(rèn)真學(xué)習(xí)5、6號令等有關(guān)文件，提高質(zhì)量意識，明確任務(wù)，開展“四個一”活動：學(xué)習(xí)一個優(yōu)秀項目的經(jīng)驗，創(chuàng)建一個精品項目工程，建立一個規(guī)范的審計檔案，寫一篇深刻的學(xué)習(xí)心得體會。

　　三是不斷完善制度。制定完善了《審計質(zhì)量責(zé)任制實施辦法》《審計復(fù)核辦法》等制度，進一步明確了行政執(zhí)法責(zé)任制、三級復(fù)核制、執(zhí)法過錯追究制和評議考核制度，健全了審計質(zhì)量控制機制，并與各股室人員簽訂了行政執(zhí)法責(zé)任制度和崗位執(zhí)法責(zé)任書，強化質(zhì)量控制，提高審計業(yè)務(wù)質(zhì)量。為適應(yīng)審計項目質(zhì)量控制需要，我局還成立了審計項目質(zhì)量檢查小組，明確了具體的職能。

　　四是建立獎懲機制。為營造“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，提高審計質(zhì)量”的氛圍，我局制定了《優(yōu)秀審計項目評選辦法》和《審計質(zhì)量檢查考核制度》，對審計項目提出了明確的評選辦法和獎懲方式等，從而調(diào)動了審計人員提高審計質(zhì)量、提高審計執(zhí)法水平的積極性、主動性和自覺性。