2011年，寧夏惠農(nóng)區(qū)審計局積極推進黨務公開，著力打造“陽光黨務”，保障黨員民主權利，強化黨內監(jiān)督，促進黨內和諧，激發(fā)黨員干部發(fā)揮作用、參與機關事務管理的熱情，深化機關創(chuàng)先爭優(yōu)。

　　一是內容明細化，曬干部關注信息。

　　將公開內容細化，實行“四公開”，即職責任務等經(jīng)常公開，黨組織常規(guī)性工作定期公開，組織生活會、重點工作進展情況按階段公開，黨員民主評議、干部補貼確定等臨時性工作及時公開。

　　二是途徑制度化，暢黨群聯(lián)系渠道。

　　每月15日確定為“黨務公開日”，公開黨的政策、發(fā)展黨員等事項；建立黨務信息“直通車”，通過會議、公開欄等方式進行公開，同時開通黨員手機短信平臺，多角度、全方位地公開黨務信息。

　　三是建立預警機制，嚴公開監(jiān)管要求。

　　建立黨務公開工作預警機制，強化機關黨委責任。對不定期抽查、問卷調查、集中督查發(fā)現(xiàn)的黨務公開過程中的不良現(xiàn)象，及時予以警誡，將問題解決在萌芽狀態(tài)。