為加強對村干部的管理和監(jiān)督，促進村級“勤廉雙優(yōu)”干部隊伍建設(shè)。近期，安徽碭山縣委組織部以文件形式立項安排縣審計局，對四個鎮(zhèn)14個行政村20位村干部2009年至2010年經(jīng)濟責(zé)任履行情況進行審計。

　　本次村干部經(jīng)責(zé)審計，實行村總支書記和村主任捆綁式審計。要求審計要牢牢把握村干部的“權(quán)力行使”和“責(zé)任承擔(dān)”兩個重點，突出村干部在村級“資金、資產(chǎn)、資源”三資管理中權(quán)力行使的審計監(jiān)督，重點查明村干部履行村級經(jīng)濟事業(yè)發(fā)展、經(jīng)濟決策、經(jīng)濟管理、政策執(zhí)行以及個人廉潔自律情況。更好的發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”的延伸功能，切實維護農(nóng)村集體經(jīng)濟組織和農(nóng)民合法權(quán)益。

　　縣審計局高度重視，由局四名班子成員掛帥，分別帶領(lǐng)一個審計組開展工作。明確要從農(nóng)村基層體制機制制度層面發(fā)現(xiàn)和披露問題，更好的為村干部管理提供參考依據(jù)。