4月16日，安徽省安慶市審計局組織全體干部職工，召開黨風廉政建設和效能建設工作會議。局黨組書記、局長何家虎在會上作了重要講話。會議傳達貫徹了國務院、省政府、市政府廉政工作會議和上級審計機關黨風廉政工作會議精神，對劉家義審計長強調(diào)的審計機關存在“驕嬌暮”“庸懶散”現(xiàn)象，結合我局實際，進行了直面和深刻的剖析。

　　何家虎局長在講話中強調(diào)，為推進安慶審計事業(yè)科學發(fā)展，必須以培育審計機關核心價值觀為著力點，努力建設一支政治可靠、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良、紀律嚴明、擁有真才實學的審計隊伍，為此要重點強化五項建設：

　　一是要強化思想作風建設。把“講政治、顧大局、守紀律”的要求融入到履行審計職責的各個環(huán)節(jié)，成為每一名審計人員的自覺行動。因此，要加強核心價值觀的教育，培養(yǎng)高尚的思想道德情操，堅持“德才兼?zhèn)�，以德為�?rdquo;，把“德”作為為人、為官、做事的根本要求。

　　二是要強化領導作風建設。領導干部的作風，既是社會行為規(guī)范的風向標，也是一個系統(tǒng)、一個單位的風向標。好的作風既是抓出來的，也是帶出來的。審計機關領導干部要從理念、德行、用權和自律等方面嚴格要求自己，勇于擔當，善于作為，以身作則、率先垂范，要求下屬做到的，自己首先做到，要求下屬不做的，自己堅決不做，一級做給一級看，一級帶著一級干，潛移默化地帶出好的作風。

　　三是要強化工作作風建設。一方面要堅持文明審計。在審計實務中擺正監(jiān)督與被監(jiān)督的關系，培育良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)道德，寓監(jiān)督于服務之中，提高被審計單位的心理相容程度。另一方面要加強時效管理。把提高效率變成一種自覺行動。

　　四是要強化學風建設。大力建設“學習型”機關，認真組織實施“人才造就工程”。按照上級有關文件要求，完成各項學習任務，包括在線教育學習和繼續(xù)堅持辦好“審計講壇”。要積極參加審計署和省廳組織的“青年審計論壇”和“‘安徽審計精神大家談’有獎征文”活動。符合報考條件但還沒有取得中級職稱和高級職稱的同志，要主動加強專業(yè)知識學習，報名參加審計師、高級審計師資格考試。

　　五是要強化生活作風建設。嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，做到“慎初”，防止第一次，不搞下不為例；做到“慎微”，從小節(jié)做起，從小事防起，防微杜漸；做到“慎獨”，講修養(yǎng)，講品行，以誠待人，做一個有道德修養(yǎng)的人。要堅持見賢思齊，擇善而交，凈化自己的社交圈。要學會在規(guī)章制度中工作和生活，做自覺遵紀守法的模范。

　　何局長還就貫徹落實市政府廉政工作會議精神提出了要求。他強調(diào)，全市審計機關和廣大審計干部要認真學習和貫徹落實各級黨風廉政工作會議精神，進一步加強審計機關黨風廉政建設，努力營造風清氣正的廉政勤政工作環(huán)境。他指出，黨風廉政建設是“高壓線”和“生命線”，任何一個同志都不要去觸及“高壓線”，任何一個同志都要把握好“生命線”，做一個對法律、紀律存有敬畏之心的人。全體審計干部要進一步端正作風、振奮精神、加強學習，以更加自覺的態(tài)度、更加飽滿的工作熱情做出無愧于事業(yè)、無愧于時代、無愧于人生的優(yōu)異成績。