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勞務費與傭金及工資的主要區(qū)別

2010-7-18 16:7 湖南地稅 【 】【打印】【我要糾錯

  【問題】

  勞務費與傭金及工資的主要區(qū)別在哪些方面?

  【解答】

  1.《關于企業(yè)手續(xù)費及傭金支出稅前扣除政策的通知》(財稅[2009]29號)中沒有明確傭金的具體內(nèi)容,請參照第二條“企業(yè)應與具有合法經(jīng)營資格中介服務企業(yè)或個人簽訂代辦協(xié)議或合同,并按國家有關規(guī)定支付手續(xù)費及傭金。除委托個人代理外,企業(yè)以現(xiàn)金等非轉(zhuǎn)賬方式支付的手續(xù)費及傭金不得在稅前扣除。企業(yè)為發(fā)行權益性證券支付給有關證券承銷機構的手續(xù)費及傭金不得在稅前扣除”。

  手續(xù)費及傭金是勞務費的一種,不是所有的勞務費都需要受財稅[2009]29號文件限制。我們理解,財稅[2009]29號文件強調(diào)三點:一是代理勞務,代理勞務的界定可參照營業(yè)稅相關規(guī)定;二是代理方應是具有合法經(jīng)營資格中介服務企業(yè)或個人;三是簽訂代辦協(xié)議或合同。

  上述財稅[2009]29號規(guī)定的代理勞務之外的勞務支出,應根據(jù)稅法第八條規(guī)定處理,即企業(yè)實際發(fā)生的與取得收入有關的、合理的勞務支出,可以全額稅前扣除。

  2.工資與勞務費不同。對于符合《國家稅務總局關于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函[2009]3號)第一條“關于合理工資薪金問題”中規(guī)定的五個原則的兼職或臨時人員報酬,企業(yè)所得稅前可以作為工資進行稅前扣除,否則按勞務費處理。

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