企業(yè)繳納殘疾人就業(yè)保障金應(yīng)當(dāng)計入管理費用還是稅金及附加
【問題】
企業(yè)繳納殘疾人就業(yè)保障金應(yīng)當(dāng)計入管理費用還是稅金及附加?
【答案】
依據(jù)2020年12月11日財政部會計司的其他相關(guān)實施問答:“企業(yè)根據(jù)《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》(財稅〔2015〕72號)的規(guī)定,應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金,應(yīng)當(dāng)計入“管理費用”科目;企業(yè)超比例安排殘疾人就業(yè)或者為安排殘疾人就業(yè)做出顯著成績,按規(guī)定收到的獎勵,計入“其他收益”科目;企業(yè)未按規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金,按規(guī)定繳納的滯納金,計入“營業(yè)外支出”科目。”