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請問，員工于19年5月5日入職，1-4月為假日，是周三至周六，5月為工作日，是周天。本月工作日為21天，實際出勤也是21天。那5月工資怎么算呢，需要扣除一部分嗎？
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你好 應(yīng)該是按你實際上班天數(shù)來計算的 之前的假日1-4日不計算工資的 因為員工是5.5號入職的 然后入職后對應(yīng)的周末要給員工算工資的
2019 07/04 17:53
84784974 
2019 07/04 17:54
平時我們算工資是用的這個公式。5月比較特殊，就不知道怎么算的。我們是雙休。法定節(jié)假日帶薪休假。但是不是全月在職的新員工或離職員工，不享受法定節(jié)假日帶薪休假的。老師 有計算公式嗎？
FAILED
meizi老師 
2019 07/04 18:09
抱歉 這個我沒有公式的 你可以套你截圖的這個公式來計算 你不算法定節(jié)假日的話 你就看月計薪天數(shù) 就不管法定節(jié)假日就行。 最好是看看你工資制度怎么寫的 參考算比較好
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