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今年十月8號(hào)新入職的員工的工資應(yīng)該怎么算？一個(gè)月6400，上六休一，沒用加班費(fèi)

84785030| 提问时间：2019 11/14 21:46
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bamboo老師
金牌答疑老师
职称：注冊(cè)會(huì)計(jì)師,中級(jí)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師
您好 請(qǐng)問10月8號(hào)入職后上了多少天
2019 11/14 21:46
84785030
2019 11/14 21:49
上了21天
bamboo老師
2019 11/14 21:50
10月應(yīng)出勤天數(shù)=31-3-4=24填 工資=6400/24*21=5600
84785030
2019 11/14 21:54
這樣算是把節(jié)假日七天也給工資了是嗎？
bamboo老師
2019 11/14 21:54
是的 類似帶薪休假的
84785030
2019 11/14 21:56
如果公司不給員工發(fā)這七天工資合法嗎？就是說過完十一假期來的，不給七天工資
bamboo老師
2019 11/14 22:00
應(yīng)該根據(jù)應(yīng)出勤天數(shù)跟實(shí)出勤天數(shù)計(jì)算 不單獨(dú)計(jì)算7天工資
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