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工服計入職工福利費還是企業(yè)的成本費用里，要看工作服的幾種不同情況，不同處理。 　　1.如果企業(yè)根據員工的工作性質和特點，按在職員工人數統(tǒng)一制作并要求工作時統(tǒng)一著裝的，可不計入福利費。 　　2.但如果企業(yè)在商場購買，然后發(fā)給職工的服裝，應作為職工福利費用支出 　　3.如果是車間那種的工作服，先購置、然后根據需要發(fā)放的話，則在工服驗收入庫時，先計入新準則中的周轉材料-低值易耗品科目，領用時再按員工所屬的部門不同計入有關費用科目。