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老師，那個勞務(wù)派遣那一塊，如果勞動者在無工作期間，用人單位要不要支付報酬啊？
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A選項不嚴謹吧，勞務(wù)派遣時有三方，勞動者，用工單位，用人單位！
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為何勞務(wù)派遣禁止自派遣？是對勞動者的權(quán)益有損害嗎？
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老師，我們這個合同不上社保的簽勞務(wù)合同，應(yīng)該是甲方用人單位，乙方勞動者，有幾個員工給簽成這版了，勞務(wù)派遣單位，實際用功單位可以嗎老師，生效嗎
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老師，我們這個合同不上社保的簽勞務(wù)合同，應(yīng)該是甲方用人單位，乙方勞動者，有幾個員工給簽成這版了，勞務(wù)派遣單位，實際用功單位可以嗎老師，生效嗎
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為啥勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同，上面那個無需向勞動者支付經(jīng)濟補償金，下面那個應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟補償金
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查看更多- 002 當(dāng)企業(yè)銷售商品并提供服務(wù)類質(zhì)保時，當(dāng)期應(yīng)納稅所得額為100萬元時，形成以下會計分錄; 借:銀行存款 貸：主營業(yè)務(wù)收入 合同負債 10 并假設(shè)稅法規(guī)定，該合同負債計入當(dāng)期應(yīng)納稅所得額，則合同負債的計稅基礎(chǔ)=賬面價值-未來可抵扣數(shù)額=0 則形成遞延所得稅負債，那么對應(yīng)納稅所得額的影響需要計提以下會計分錄嗎？ 借：所得稅費用 貸：應(yīng)交稅費—應(yīng)交所得稅 （100+10）*0.25 如果是的話，該合同負債計提是并沒有影響當(dāng)期損益，也可以這樣計提嗎？ 16小时前
- 001 假設(shè)甲乙兩企業(yè)1.1簽訂租賃協(xié)議，約定甲于3.1正式將辦公樓租與乙，而實際上2.1乙便可以搬入辦公樓進行修繕布置，請問1.1是租賃開始日嗎，甲于1.1判斷該租賃是融資租賃還是經(jīng)營租賃嗎？3.1是租賃期開始日嗎？甲、乙與3.1開始計提相關(guān)會計分錄嗎？那2.1是什么日期？ 18小时前
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