24周年

財稅實務 高薪就業(yè) 學歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.7.20 蘋果版本:8.7.20

開發(fā)者:北京正保會計科技有限公司

應用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點擊下載>

2021中級經(jīng)濟師《工商管理》練習題精選(四)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:會做夢的魚 2021/02/22 11:48:27 字體:

2021年中級經(jīng)濟師考試備考已經(jīng)拉開帷幕,趕緊行動起來!想拿到中級經(jīng)濟師資格證書,唯有拼搏!拼搏!再拼搏!用好合適的學習工具,掌握適當?shù)膶W習方法,堅持下來,你就能成功。

以下是本周中級經(jīng)濟師《工商管理》練習題精選,供考生們學習掌握。練習題精選每周一更新哦~

中級經(jīng)濟師練習題精選

1、單選題

關(guān)于企業(yè)生產(chǎn)物流的說法,錯誤的是(?。?/p>

A、企業(yè)生產(chǎn)物流按工藝過程特點可分為連續(xù)型生產(chǎn)物流和離散型生產(chǎn)物流 

B、工序間物流指的是生產(chǎn)過程中車間內(nèi)部和車間、倉庫之間各道工序、工位上的物流 

C、離散型生產(chǎn)物流指物料離散地運動,最后形成產(chǎn)品 

D、企業(yè)生產(chǎn)物流按物料流經(jīng)的區(qū)域可分為車間物流和工序間物流 

【正確答案】 D

【答案解析】 本題考查企業(yè)生產(chǎn)物流的類型。企業(yè)生產(chǎn)物流按物料流經(jīng)的區(qū)域可分為工廠間物流和工序間物流,其中工序間物流又稱為車間物流。

2、單選題

某企業(yè)2011年度發(fā)行債券融資,每張債券面值100元,票面利率8%,期限5年,發(fā)行200萬張,籌資總額2億元,約定每年付息一次,到期一次性還本,假設(shè)籌資費用率為1.5%,企業(yè)所得稅率為25%,則該債券的資本成本率是(?。?。

A、5.78% 

B、5.85% 

C、5.94% 

D、6.09% 

【正確答案】 D

【答案解析】 本題考查債券資本成本率的計算。債券的資本成本率=100×200萬×8%×(1-25%)÷[20000萬×(1-1.5%)]= 8%×(1-25%)÷(1-1.5%)=6.09%。

3、單選題

根據(jù)產(chǎn)品的整體概念,產(chǎn)品的三個層次包括核心產(chǎn)品、有形產(chǎn)品和( )。

A、分檔產(chǎn)品 

B、組合產(chǎn)品 

C、折扣產(chǎn)品 

D、附加產(chǎn)品 

【正確答案】 D

【答案解析】 本題考查產(chǎn)品的概念。從層次的角度,產(chǎn)品是由三個層次構(gòu)成的:核心產(chǎn)品、有形(形式)產(chǎn)品和附加(擴展)產(chǎn)品。

4、單選題

下列生產(chǎn)控制方式中,具有反饋控制特點的是(?。?。

A、事前控制方式 

B、事中控制方式 

C、事后控制方式 

D、串行控制方式 

【正確答案】 C

【答案解析】 本題考查生產(chǎn)控制的事后控制方式。事后控制屬于反饋控制。

5、單選題

在企業(yè)物流的效率評價指標中,經(jīng)濟效率指的是(?。┑谋戎怠?/p>

A、銷售物流實現(xiàn)利稅與銷售物流占用資金 

B、迅速及時完成銷售物流量與銷售物流總完成量 

C、耗損量與銷售物流總完成量 

D、準確無誤完成銷售物流量與銷售物流總完成量 

【正確答案】 A

【答案解析】 本題考查企業(yè)物流的效率評價指標中的經(jīng)濟效率指標。經(jīng)濟效率=銷售物流實現(xiàn)利稅/銷售物流資金占用。

6、單選題

在進行薪酬設(shè)計時,強調(diào)同一企業(yè)中從事相同工作的員工的報酬要與其績效相匹配,這體現(xiàn)了薪酬制度設(shè)計的(?。┰瓌t。

A、量力而行 

B、個人公平 

C、內(nèi)部公平 

D、外部公平 

【正確答案】 B

【答案解析】 本題考查企業(yè)薪酬制度設(shè)計的公平原則。公平原則是指企業(yè)向員工提供的薪酬應該與員工對企業(yè)的貢獻保持平衡。這里的公平包括外部公平、內(nèi)部公平和員工個人公平。員工個人公平是指同一企業(yè)中從事相同工作的員工的報酬要與其績效相匹配。

7、單選題

某企業(yè)設(shè)計薪酬時,將員工的職位劃分為五個級別,按員工所處的職級確定其基本薪酬的水平和數(shù)額。該企業(yè)采用的薪酬制度設(shè)計方法是(?。?。

A、職位分類法 

B、職位等級法 

C、計點法 

D、因素比較法 

【正確答案】 B

【答案解析】 本題考查職位等級法的概念。職位等級法是將員工的職位劃分為若干級別(即職級),按其所處的職級確定其基本薪酬的水平和數(shù)額。

相關(guān)推薦:

2021中級經(jīng)濟師各科目易錯題匯總>>

2021中級經(jīng)濟師各科目精選題匯總>>

回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - m.jnjuyue.cn All Rights Reserved. 北京正保會計科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號-7 出版物經(jīng)營許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號