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中級經(jīng)濟師考試人力資源模擬練習：下屬的成熟度
下面是網(wǎng)校小編為中級經(jīng)濟師考試考生提供的一道中級經(jīng)濟師《人力資源專業(yè)知識與實務》中有關(guān)“下屬的成熟度任職資格”的典型例題，以便讓參加中級經(jīng)濟師考試的考生了解中級經(jīng)濟師考試對知識點是如何考核的，希望對大家參加考試有所幫助。
領(lǐng)導者生命周期理論認為下屬的成熟度包括（ ）。
A、情緒成熟度
B、年齡成熟度
C、工作成熟度
D、職業(yè)成熟度
E、心理成熟度
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