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中級經(jīng)濟師《中級工商》每日一練：績效考核標準（07.29）
生活、工作、學習倘使都能自動，則教育之收效定能事半功倍。所以我們特別注意自動力之培養(yǎng)，使它關(guān)注于全部的生活工作學習之中。自動是自覺的行動，而不是自發(fā)的行動。自覺的行動，需要適當?shù)呐囵B(yǎng)而后可以實現(xiàn)。正保會計網(wǎng)校為您提供每日一練免費練習，希望對您備考中級經(jīng)濟師有幫助！以下是中級經(jīng)濟師《工商管理》每日一練，快來練習吧~
單選題
為了確定科學合理的績效考核標準，必須充分注意一些問題，下列相關(guān)表述錯誤的是（?。?/p>
A、績效考核標準必須明確、具體、清楚，不能含糊不清，應盡量使用量化標準
B、對同一個員工來說，在不同的績效考核周期，隨著外部環(huán)境的變化，績效考核標準要有相應的變化
C、績效考核標準必須具有固定性
D、績效考核標準必須適度
查看答案解析
【答案】
C 【解析】
本題考查績效考核標準?？冃Э己藰藴时仨毦哂锌勺冃裕赃x項C錯誤。 
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中級經(jīng)濟師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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