注冊會計師《會計》每日一練：職工薪酬（11.27）

來源: 正保會計網(wǎng)校編輯：大胖 2020/11/27 09:08:51　字體：大小

成功=時間方法，自制力是這個等式的保障。世上無天才，高手都是來自刻苦的練習(xí)。而人們往往只看到“牛人”閃耀的成績，忽視其成績背后無比寂寞的勤奮。備考2021年注會更是要勤奮！網(wǎng)校為大家準(zhǔn)備了注冊會計師《會計》每日一練。小編相信，每天都在勤奮練習(xí)，即使是一點點的進步，大家一定可以成為人人稱贊的“牛人”?？靵砭毩?xí)吧~

單選題

甲公司有500名職工，從2020年起實行累積帶薪缺勤制度，該制度規(guī)定，每個職工每年可享受6個工作日帶薪病假，未使用的病假只能向后結(jié)轉(zhuǎn)一個日歷年度，超過1年未使用的權(quán)利作廢，不能在職工離職時獲得現(xiàn)金支付。2020年12月31日，每個職工當(dāng)年平均未使用年休假為2天半，甲公司預(yù)計2021年有400名職工將享受不超過6天的帶薪病假，剩余的100名職工每人將平均享受7天半休假，職工休病假是以后進先出為基礎(chǔ)，即首先從當(dāng)年可享受的權(quán)利中扣除，再從上年結(jié)轉(zhuǎn)的帶薪病假余額中扣除；假定這100名職工全部為公司銷售部門銷售人員，該公司平均每名職工每個工作日工資為200元。甲公司在2020年末因累積帶薪缺勤應(yīng)確認(rèn)的職工薪酬為（?。?。

A、50000元

B、30000元

C、20000元

D、15000元

查看答案解析

【答案】

【解析】

預(yù)計有100名職工每人將平均享受7天半休假，因此2020年12月31日每個職工當(dāng)年平均未使用年休假為2天半，其中有100人會在下年結(jié)轉(zhuǎn)使用1.5天（7.5－6），未使用的也會作廢；甲公司在2020年末應(yīng)當(dāng)預(yù)計由于職工累積未使用的帶薪年休假權(quán)利而導(dǎo)致預(yù)期將支付的工資負(fù)債，即相當(dāng)于150天（100×1.5）的年休假工資30000（150×200）元。

點擊進入“每日一練——免費在線測試”>>