2021高校畢業(yè)生就業(yè)報告發(fā)布！國際化人才競爭愈發(fā)激烈！

2021高校畢業(yè)生就業(yè)報告發(fā)布！國際化人才競爭愈發(fā)激烈！

至近，58同城發(fā)布了《2021年高校畢業(yè)生就業(yè)報告》，就業(yè)情況方面，目前僅有34%的畢業(yè)生找到工作。不論985/211、雙非還是留學生，或多或少都承受著就業(yè)壓力。尤其是在疫情的影響下，應屆畢業(yè)生的就業(yè)形勢越發(fā)嚴峻。

2021屆畢業(yè)生基本情況

根據(jù)報告中數(shù)據(jù)統(tǒng)計可以看出幾個重要信息：

就業(yè)情況方面，目前僅有34%的畢業(yè)生找到工作。

教育程度方面，本科占比64%，研究生及以上占比28%，專科僅占8%。

就業(yè)的城市級別方面，畢業(yè)生73%選擇新一線城市，27%選擇一線城市。

薪資待遇與個人發(fā)展是關(guān)注重點

今年的2021屆國內(nèi)畢業(yè)生，只有34%的人成功找到工作。即便是這3成找到工作的人，平均月薪也只有7k上下，遠低于心理預期。并且，這種落差幾乎存在于各個行業(yè)中。

除了傳統(tǒng)的技術(shù)含量較高的職業(yè)薪水較高之外，新興職業(yè)如自媒體/主播等行業(yè)待遇逐漸走高。財務/審計/稅務崗位實際薪資與期望薪資差別較大！

會計崗國際化人才競爭激烈！

盡管或多或少的受到了疫情的影響，但是國際化人才依舊是各大企業(yè)重點爭奪的優(yōu)質(zhì)資源。國企、央企也是如此。從2020年教育部發(fā)文提及“要重視和培養(yǎng)具有全球視野的高層次國際化人才”開始，各個企業(yè)都在激烈的競爭國際化人才。

會計改革與發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要明確指出“高端會計人才明顯供給不足”，基礎(chǔ)會計記賬的專門型人才已經(jīng)無法滿足社會對綜合型人才的需求，各行各業(yè)對于高能力、高質(zhì)量的復合型會計人才的需求激增。在這樣的大環(huán)境下，尤其是會計，考取國際類財會證書絕對是一個穩(wěn)賺不賠的選擇。

“十四五”時期會計改革與發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)

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作為全球廣受認可的國際專業(yè)會計師組織，ACCA在中國發(fā)展的30余年間，積極融入到經(jīng)濟發(fā)展和轉(zhuǎn)型創(chuàng)新的變革之中，在政府相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)、教育伙伴等大力支持下，為中國培養(yǎng)了眾多高端財金人才和管理者。

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ACCA具有系統(tǒng)性的考試體系，在報考條件上奉行寬進嚴出的準則，對于年滿16周歲的中國公民來說，都可以報考。即使是從零基礎(chǔ)開始，至終也有機會成為一個具備高端財務技能和職業(yè)操守的綜合性人才，并勝任跨國集團的各類高級財務崗位。

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