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2019年高級會計師考試知識點:全面預(yù)算編制方式

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:劉小孟 2019/07/15 10:35:24 字體:

備考高級會計師的學習中肯定遇到不少問題吧?為了幫助大家高效備考2019年高級會計師考試,正保會計網(wǎng)校為大家準備了高級會計職稱《高級會計實務(wù)》知識點 ,希望可以幫助大家!

高會知識點

【知識點】全面預(yù)算編制方式

編制方式具體內(nèi)容
權(quán)威式預(yù)算(自上而下)(1)特征:在權(quán)威式預(yù)算中,預(yù)算是一個財務(wù)計劃和過程控制的工具,從企業(yè)的戰(zhàn)略目標直至單個部門的具體預(yù)算等,均由企業(yè)的最高管理層決定,較低層級只是按照預(yù)算原則執(zhí)行預(yù)算
(2)優(yōu)缺點:①雖然能從企業(yè)全局出發(fā),實現(xiàn)資源的合理配置,但主觀性太強,下級缺乏責任感和動力,預(yù)算目標的實現(xiàn)會大打折扣;②較低層級因擔心本期費用的節(jié)省、投資的減少會對下期預(yù)算(可控資源)產(chǎn)生影響,就會產(chǎn)生“用完預(yù)算”的行為問題
參與式預(yù)算(自下而上)(1)特征:在參與式預(yù)算中,各個層級共同制定預(yù)算,最高管理層和董事會保留最后的批準權(quán)
(2)優(yōu)缺點:①在參與式預(yù)算中,雖然下級的士氣和動力有所提高,但是預(yù)算執(zhí)行者為了逃避最終責任,可能造成預(yù)算松弛問題,編制低標準預(yù)算,制定容易實現(xiàn)的目標,例如高報成本預(yù)算目標或低報銷售預(yù)算目標;②當上下級之間存在信息非對稱時,心理因素就會導致行為扭曲,如高層管理者過嚴或過松的審批會引發(fā)預(yù)算操縱或預(yù)算松弛問題
混合式預(yù)算(上下結(jié)合)混合式預(yù)算綜合了上述兩種方式優(yōu)點,編制的基本步驟:(1)確定預(yù)算參與者,預(yù)算參與者包括各個層級的管理者以及在特定領(lǐng)域擁有專長的員工;(2)最高管理層與預(yù)算參與者就戰(zhàn)略方向、戰(zhàn)略目標等問題進行相互溝通;(3)預(yù)算參與者制定預(yù)算初稿;(4)根據(jù)企業(yè)的分部管理模式,較低組織層級將預(yù)算提交到較高組織層級審查;較高層級組織通過與較低組織層級的雙向溝通,提出修改意見;(5)通過嚴格而公正的預(yù)算審批形成最終預(yù)算

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