山西陽泉市財政局四措施做好農(nóng)村財會人員培訓
一、作用“大”。開展農(nóng)村財會人員培訓工作是宣傳、貫徹和落實財政支農(nóng)政策、規(guī)范村級財務管理、推進村務公開和民主理財?shù)挠行緩,將有利于加強農(nóng)村黨風廉政建設,推進農(nóng)村懲治和預防腐敗體系建設,有利于提高涉農(nóng)資金使用效益,進一步保障農(nóng)民物質(zhì)利益和民主權利,從而推動“三農(nóng)”工作健康發(fā)展。因此,開展農(nóng)村財會人員培訓作用之大,不容忽視。
二、內(nèi)容“新”。陽泉市財政局在創(chuàng)新農(nóng)村財會人員培訓內(nèi)容“新”上做文章,既把黨在農(nóng)村的新政策、新規(guī)定灌輸給農(nóng)村會計,又教授新形勢下農(nóng)村工作的新方法,既引導農(nóng)村會計學法、知法、用法、守法,又講述會計人員的工作職責和職業(yè)道德,以求農(nóng)村財會人員培訓在內(nèi)容和形式上有新的突破。
三、方法“活”。積極發(fā)揮縣區(qū)財政部門在農(nóng)村財會人員培訓中的作用,使整個培訓工作方法更活、效果更優(yōu)。陽泉市郊區(qū)開展了“走基層”調(diào)研活動,召開了“了民情”鄉(xiāng)村代表座談會,并對農(nóng)村財會人員的培訓內(nèi)容進行了研討;平定縣積極開展財政支農(nóng)政策培訓,精心編輯了《農(nóng)村財會人員培訓資料匯編》,有效提高了農(nóng)村財會人員培訓的針對性和實效性。
四、效果“實”。幫助農(nóng)村財會人員提高履行崗位職責的本領、完善專業(yè)知識結(jié)構、掌握先進的電算化技術是陽泉市財政局開展農(nóng)村財會人員培訓的出發(fā)點,也是大力加強財政基層建設的措施,更是實實在在服務“三農(nóng)”發(fā)展的人才保障。截止今年9月底,農(nóng)村財會人員培訓總計7期培訓人數(shù)1292人,其中:盂縣培訓3期600人,平定培訓2期418人,郊區(qū)培訓2期274人,超額及時完成培訓任務,基本實現(xiàn)了陽泉農(nóng)村財會人員培訓“全覆蓋”。
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