防范外籍員工薪酬個稅風險應做好三項工作
據(jù)安永中國近期的了解,一些境內(nèi)企業(yè)最近接到國稅局和地稅局的自查或稅務檢查的通知,主要檢查境外企業(yè)派遣人員到中國境內(nèi)企業(yè)擔任管理職務或技術(shù)職務的情況下,由境內(nèi)企業(yè)向境外企業(yè)支付其代墊工資等相關(guān)費用的企業(yè)所得稅及營業(yè)稅的申報納稅情況。因此,安永中國的專家提醒企業(yè),應及早著手,從以下三個方面防范可能發(fā)生的涉稅風險:
一、謹慎審核企業(yè)員工派遣計劃。
鑒于中國稅務機關(guān)正在日益關(guān)注境外公司向境內(nèi)公司收取的為其外籍員工代墊的工資費用,企業(yè)負責員工派遣安排的管理層謹慎審核企業(yè)現(xiàn)行的員工派遣計劃。如果安排不恰當,境外企業(yè)可能被中國稅務機關(guān)認定為向境內(nèi)企業(yè)提供服務而收取費用,除了已經(jīng)繳納的個人所得稅,還需要繳納企業(yè)所得稅及營業(yè)稅。
據(jù)悉,境外企業(yè)派遣的外籍人員被認定為在中國境內(nèi)為境外企業(yè)提供服務并構(gòu)成常設機構(gòu),境外企業(yè)對其收取的外籍員工工資費用總額將被征收5%的營業(yè)稅,對其產(chǎn)生的利潤征收25%的企業(yè)所得稅。利潤不能準確確定時,稅務機關(guān)有權(quán)按10%到40%的核定利潤率對總額核定利潤。但如果代墊工資的安排僅僅為了保持外籍員工在原居住國繼續(xù)繳納當?shù)氐纳绫8@@種安排本身應該不會導致構(gòu)成常設機構(gòu)的風險。
二、兩大行業(yè)將被重點檢查。
根據(jù)“103號文”的規(guī)定,稅務機關(guān)此次調(diào)查的對象主要為通過以下業(yè)務模式取得我國所得的非居民企業(yè),即,境外機構(gòu)與我國境內(nèi)企業(yè)簽訂派駐協(xié)議或其他相關(guān)協(xié)議,派遣人員到我國境內(nèi)企業(yè)擔任高層領導、技術(shù)人員和其他職位,我國境內(nèi)企業(yè)向境外機構(gòu)支付派遣費或其他相關(guān)費用。具體到行業(yè),文件明確,調(diào)查對象以制造業(yè)和服務業(yè)為主,對汽車制造企業(yè)應逐一開展調(diào)查。
三、了解外籍人員的個稅政策。
在實際工作中,有不少境內(nèi)企業(yè)會聘請部分短期在華停留的外籍人員,有的可能1、2個月就會辭退。那么,這類員工的收入是否要繳納個稅呢?
中國稅網(wǎng)涉稅風險研究室專家表示,按《中華人民共和國個人所得稅法》第一條的規(guī)定:“在中國境內(nèi)有住所,或者無住所而在境內(nèi)居住滿一年的個人,從中國境內(nèi)和境外取得的所得,依照本法規(guī)定繳納個人所得稅。在中國境內(nèi)無住所又不居住或者無住所而在境內(nèi)居住不滿一年的個人,從中國境內(nèi)取得的所得,依照本法規(guī)定繳納個人所得稅。”因此,無論企業(yè)雇傭的外籍人員在中國居住是否超過90天,或在稅收協(xié)定法規(guī)的期間中在中國境內(nèi)連續(xù)或累計居住不超過183日不滿1年,還是滿1年不滿5年,該外籍人員在中國境內(nèi)工作期間取得的境內(nèi)企業(yè)支付的收入都應該在中國申報繳納個人所得稅,并由境內(nèi)公司代扣代繳。
專家同時提醒,個人所得稅法規(guī)關(guān)于外籍人員在中國境內(nèi)無住所及居住時間的規(guī)定,是判定外籍人員取得境外的工資薪金所得應負有何種納稅義務,按其負有的納稅義務不同,適用不同的公式,計算交納個人所得稅。其中《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第六條在中國境內(nèi)無住所,但是居住一年以上五年以下的個人,其來源于中國境外的所得,經(jīng)主管稅務機關(guān)批準,可以只就由中國境內(nèi)公司、企業(yè)以及其他經(jīng)濟組織或者個人支付的部分繳納個人所得稅;居住超過五年的個人,從第六年起,應當就其來源于中國境外的全部所得繳納個人所得稅;第七條規(guī)定,在中國境內(nèi)無住所,但是在一個納稅年度中在中國境內(nèi)連續(xù)或者累計居住不超過90日的個人,其來源于中國境內(nèi)的所得,由境外雇主支付并且不由該雇主在中國境內(nèi)的機構(gòu)、場所負擔的部分,免予繳納個人所得稅?!?a target="_blank" href="http://m.jnjuyue.cn/new/63/67/88/1994/6/ad4993151011103649911530.htm">國家稅務總局關(guān)于在中國境內(nèi)無住所的個人取得工資薪金所得納稅義務問題的通知》(國稅發(fā)[1994]148號)文針對居住時間的不同有詳細的規(guī)定。
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