為切實加強干部作風建設，大曹莊管理區(qū)審計局緊密結合審計工作實際，認真研究工作方案和措施，開展了三個方面的工作。

　　一、深入動員，提高認識。通過召開會議，要求全體黨員干部，要高度重視作風建設工作，并認真查找單位和個人存在的問題和差距，以黨的先進性建設理論和保持先進性的長效機制為基本要求，把作風建設堅持不懈地抓緊抓好，抓出成效。

　　二、深入學習，查找問題。要求干部職工在按時參加集中學習的同時，還要做好自學工作。通過學習，大家普遍認識到要進一步弘揚求真務實的精神，大興真抓實干之風，把精力放在干事業(yè)上，把才干用在促振興上，把功夫下在抓落實上，充分發(fā)揮審計機關在維護經濟社會健康運行的“免疫系統(tǒng)”功能。

　　三是深入基層，征求意見。通過召開座談會、發(fā)征求意見函等方式，認真查找單位和個人工作作風中存在的突出問題。切實做到了查擺問題不遮掩，不手軟，不避重就輕；剖析問題實事求是，追根溯源，深挖原因；改進措施結合實際，有的放矢，富有針對性，便于接受監(jiān)督。通過多方征求意見和深入查找，有針對性地抓好機關作風建設和廉政建設，提高依法行政能力。