近日，為貫徹落實宜昌市人民政府辦公室《關(guān)于建立審計整改落實工作制度的通知》，進一步規(guī)范和加強全市公安機關(guān)審計整改落實工作，確保內(nèi)部審計作用充分發(fā)揮和審計成果的充分轉(zhuǎn)化利用，宜昌市公安局確立了六項內(nèi)部審計整改落實工作制度。

　　一、建立審計整改工作聯(lián)席會議制度。成立由紀(jì)檢監(jiān)察、督察、組織人事、法制、裝備財務(wù)、信訪、審計等相關(guān)部門組成的審計整改工作聯(lián)席會議制度。聯(lián)席會議各成員單位明確一名負(fù)責(zé)人專門負(fù)責(zé)審計整改工作，并落實一名聯(lián)絡(luò)員。通過定期召開聯(lián)席會議，審計部門通報前一階段有關(guān)單位審計整改情況，協(xié)調(diào)解決審計整改工作中遇到的問題，并為干部的管理、監(jiān)督、選用工作提供必要的信息。各部門、警鐘積極支持、配合審計部門的工作，自覺接受審計監(jiān)督，形成監(jiān)督合力。

　　二、建立審計整改跟蹤檢查制度。對有財經(jīng)違規(guī)行為需要被審計單位糾正和改進的，審計科根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的審計結(jié)果報告，向被審計單位出具審計意見書。對被審計單位或被審計領(lǐng)導(dǎo)干部違反財政紀(jì)律情節(jié)輕微的，可在審計意見書中指明并責(zé)令被審計單位糾正；需要依法給予處罰的，可報本部門、本局負(fù)責(zé)人審批后作出審計決定，或向有關(guān)主管部門提出處理建議。對下達(dá)的審計意見書或?qū)徲嫑Q定，被審計單位必須執(zhí)行。審計決定和審計意見下達(dá)后，存在問題的部門必須在規(guī)定時間內(nèi)進行整改并回復(fù)整改報告，由局審計科檢查審計決定和審計建議的落實情況。

　　三、建立審計整改督察制度。將審計結(jié)果納入市局對各單位目標(biāo)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核內(nèi)容，促進被審計單位及時認(rèn)真落實審計整改工作。審計科建立審計結(jié)論落實情況臺賬和審計決定執(zhí)行信息庫，對審計結(jié)論落實程度進行評估和考核，將審計結(jié)論落實情況作為審計項目質(zhì)量考核的內(nèi)容納入到審計質(zhì)量控制體系當(dāng)中，強化對審計部門自身和被審計單位開展審計整改落實工作的督促檢查，促進審計整改工作取得實效。

　　四、建立審計整改報告制度。被審計單位在規(guī)定的時間內(nèi)報送審計整改結(jié)果報告，重要審計整改事項應(yīng)按要求先行上報審計整改方案，制定措施，確定整改責(zé)任人，被審計單位在審計報告和審計意見送達(dá)之日起60日內(nèi)，向?qū)徲嬁坪椭鞴懿块T報送整改結(jié)果報告。同時，審計科及時掌握審計整改情況，定期將審計結(jié)論的落實情況報市局領(lǐng)導(dǎo)，每年將審計整改工作情況匯總分析并專題向市局報告。

　　五、建立審計整改責(zé)任問責(zé)制度。各單位的主要負(fù)責(zé)人是審計整改的第一責(zé)任人，將審計整改結(jié)果納入公安局對各單位目標(biāo)考核和領(lǐng)導(dǎo)班子落空黨風(fēng)廉政建設(shè)考核的重要內(nèi)容，對因整改不力落實不到位的責(zé)任人員按《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》和《財政違法行為處罰處分條例》追究責(zé)任。

　　六、建立審計整改結(jié)果公開化制度。做好廉潔審計公示、審計結(jié)果公告的基礎(chǔ)上，對審計整改情況進行公開，以公開促整改。一是在被審計單位公布審計整改情況；二是每年度本級預(yù)算執(zhí)行情況和其他財務(wù)收支審計等重要審計整改結(jié)果，向市局相關(guān)部門通報；三是對整改積極并取得較好效果的單位和個人要予以通報和表揚，對拒不整改或整改不到位的，對有關(guān)單位及責(zé)任人進行通報并按規(guī)定追究責(zé)任。