專職從事工會(huì)工作的員工的工資及獎(jiǎng)金能否由工會(huì)組織發(fā)放
專職從事工會(huì)工作的員工的工資及獎(jiǎng)金能否由工會(huì)組織發(fā)放?
《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》(主席令第五十七號(hào)發(fā)布,主席令第一〇七號(hào)第三次修正)第四十二條規(guī)定,用人單位工會(huì)委員會(huì)的專職工作人員的工資、獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼,由所在單位支付。社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利待遇等,享受本單位職工同等待遇。
《中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳關(guān)于印發(fā)<基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理辦法>的通知》(總工辦發(fā)〔2017〕32號(hào))第十四條規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》的有關(guān)規(guī)定,基層工會(huì)專職工作人員的工資、獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼由所在單位承擔(dān),基層工會(huì)辦公和開展活動(dòng)必要的設(shè)施和活動(dòng)場(chǎng)所等物質(zhì)條件由所在單位提供。所在單位保障不足且基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算足以保證的前提下,可以用工會(huì)經(jīng)費(fèi)適當(dāng)彌補(bǔ)。
根據(jù)上述規(guī)定,專職從事工會(huì)工作的員工的工資及獎(jiǎng)金應(yīng)由所在單位支付,不能由工會(huì)組織支付。
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