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支付雇員薪金的會(huì)計(jì)分錄 結(jié)轉(zhuǎn)9月應(yīng)付職工工資費(fèi)用的會(huì)計(jì)分錄
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結(jié)轉(zhuǎn)本月應(yīng)付職工工資的會(huì)計(jì)分錄
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以現(xiàn)金90000元支付應(yīng)付職工工資，會(huì)計(jì)分錄
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計(jì)提職工工資，本月應(yīng)付職工工資25000元，全部計(jì)入管理費(fèi)用，工資下月支付，會(huì)計(jì)分錄
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合伙人發(fā)的工資計(jì)入了應(yīng)付職工工資科目，怎么做轉(zhuǎn)入到應(yīng)付利潤(rùn)的會(huì)計(jì)分錄，且今年還未結(jié)轉(zhuǎn)利潤(rùn)，
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結(jié)轉(zhuǎn)本月應(yīng)付職工工資
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查看更多- 005 在審計(jì)中，如果項(xiàng)目合伙人A負(fù)責(zé)審計(jì)甲公司的財(cái)務(wù)報(bào)表，乙公司是甲公司不重要的聯(lián)營(yíng)企業(yè)，且乙公司不是A所在事務(wù)所的審計(jì)客戶，如果A的主要近親屬在業(yè)務(wù)期間內(nèi)持有乙公司的間接重大經(jīng)濟(jì)利益，會(huì)對(duì)獨(dú)立性產(chǎn)生影響。能否這樣理解成：（1）乙公司對(duì)甲公司來說不重要，該聯(lián)營(yíng)企業(yè)不構(gòu)成甲公司的關(guān)聯(lián)實(shí)體（根據(jù)關(guān)聯(lián)實(shí)體的定義來說），（2）但甲公司對(duì)乙公司產(chǎn)生重大影響，甲公司的審計(jì)結(jié)果也間接影響著項(xiàng)目合伙人的主要近親屬的經(jīng)濟(jì)利益，因此，還是會(huì)由于自身利益對(duì)獨(dú)立性產(chǎn)生不利影響。 昨天
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