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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
老師，這個(gè)帶薪缺勤的計(jì)算應(yīng)該怎么理解？麻煩詳細(xì)講解一下吧，謝謝
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你好，這個(gè)Ａ是對(duì)的
你的950個(gè)人第二年的休假不超過(guò)5天，那第一年沒(méi)休完的第二年就不能休了．過(guò)期作廢了
還有50人每第二年可以每人休1.5天，算出來(lái)就是50*1.5*300
2022 04/19 13:16
84784993 
2022 04/19 13:47
老師，也就是說(shuō)第二年按規(guī)定可以休5天，那50個(gè)人可休6.5天中的5天可以休帶薪假，多出來(lái)的1.5天是不可以再繼續(xù)休假了嗎？還是說(shuō)不休假再給這個(gè)1.5天的加班費(fèi)？
張壹老師 
2022 04/19 14:08
你好，50個(gè)人的第二年可以休1.5天，要計(jì)提這1.5天的工資．當(dāng)然是休假的，人家說(shuō)明了要休的
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