免費(fèi)問答

C.在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，用人單位要求解除競(jìng)業(yè)限制時(shí)，勞動(dòng)者可以請(qǐng)求用人單位額外支付3個(gè)月的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金 選項(xiàng)A、D，在符合法律規(guī)定的情形下任何一方都可以解除；選項(xiàng)B，因用人單位的原因?qū)е?個(gè)月未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模瑒趧?dòng)者可以請(qǐng)求解除競(jìng)業(yè)限制約定。競(jìng)業(yè)限制限制勞動(dòng)者一定時(shí)期的擇業(yè)權(quán)，比如，一個(gè)企業(yè)的高管，他掌握了公司很多商業(yè)機(jī)密，如果他辭職，就要簽訂競(jìng)業(yè)限制，防止他給競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)泄露，而原單位給他一定的補(bǔ)償。