管理費(fèi)中偷逃個(gè)稅 36000余元被罰

來(lái)源: 編輯： 2008/01/29 15:47:11　　字體：大小

　　【案情經(jīng)過(guò)】最近，某稅務(wù)分局在對(duì)南京某股份制企業(yè)進(jìn)行納稅檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)，該企業(yè)從2006年以來(lái)以“福利費(fèi)”名義發(fā)錢(qián)、物，以“外出考察費(fèi)”名義發(fā)旅游補(bǔ)貼，并讓職工提供各類(lèi)“辦公用品”的發(fā)票進(jìn)“管理費(fèi)用”，以此來(lái)少繳個(gè)人所得稅。僅上述兩項(xiàng)自2006年以來(lái)，該企業(yè)就少申報(bào)個(gè)人所得稅36739.07元。稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)該企業(yè)用“偷梁換柱”手段而偷逃個(gè)人所得稅的做法，給予了應(yīng)納稅款1倍的處罰。

　　【稅務(wù)分析】通過(guò)本案的檢查，我們注意到一些企業(yè)往往利用自身優(yōu)勢(shì)的特點(diǎn)，存有僥幸心理，在賬面上以正常的“管理費(fèi)用”入賬，使稅務(wù)人員無(wú)法認(rèn)定收入的實(shí)際數(shù)，企圖蒙混過(guò)關(guān)。另外，有些問(wèn)題屬企業(yè)對(duì)相關(guān)稅收法律法規(guī)不熟悉，對(duì)工資外收入個(gè)人所得稅扣繳問(wèn)題掌握不準(zhǔn)，因而出現(xiàn)違規(guī)問(wèn)題。因此，進(jìn)一步規(guī)范企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)行為，提高納稅人依法納稅的意識(shí)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。一是要積極完善個(gè)人所得稅申報(bào)制度，支付個(gè)人收入的單位必須熟悉稅收相關(guān)法律法規(guī)，履行代扣代繳稅款；二是各相關(guān)部門(mén)積極配合，加大對(duì)高收入者的監(jiān)管力度，對(duì)其各項(xiàng)收入來(lái)源進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。保證個(gè)人申報(bào)的真實(shí)性，稅務(wù)機(jī)關(guān)定期對(duì)一定比例的個(gè)人納稅資料進(jìn)行稽核，利用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，搜集納稅人的信息進(jìn)行交叉稽核，對(duì)發(fā)現(xiàn)偷逃個(gè)人所得稅的單位及個(gè)人給予嚴(yán)懲。以此來(lái)有效遏制偷逃個(gè)人所得稅的問(wèn)題。

上一篇：招待費(fèi)超支工資表上耍心眼

下一篇：關(guān)于偷、漏稅處罰的計(jì)算