近日，受區(qū)委組織部委托，新洲區(qū)審計(jì)局在2010年經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目基礎(chǔ)上，增加14名區(qū)直單位領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)。為明確審計(jì)任務(wù)，突出審計(jì)重點(diǎn)，確保審計(jì)質(zhì)量，新洲區(qū)審計(jì)局對(duì)全局經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作進(jìn)行了統(tǒng)一部署。

　　一是整合審計(jì)資源，統(tǒng)一組織實(shí)施，構(gòu)建經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)“一體化”的審計(jì)模式。成立局經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員。實(shí)行“四統(tǒng)一”的組織實(shí)施方式開(kāi)展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，即統(tǒng)一安排布置，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)，統(tǒng)一質(zhì)量要求，統(tǒng)一分類(lèi)匯總。完善協(xié)調(diào)會(huì)議機(jī)制，定期召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)議，及時(shí)溝通信息，調(diào)整工作進(jìn)度，解決審計(jì)中遇到的困難和問(wèn)題，確保經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作順利進(jìn)行。

　　二是明確工作重點(diǎn)，改進(jìn)審計(jì)方式，努力提高經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量。各科室在做好審前調(diào)查的基礎(chǔ)上，結(jié)合各自的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和工作實(shí)際，進(jìn)一步明確審計(jì)目標(biāo)和重點(diǎn)，細(xì)化審計(jì)工作方案，使審計(jì)實(shí)施方案更具操作性。牢固樹(shù)立精品意識(shí)，把握重點(diǎn)內(nèi)容，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，加大對(duì)重點(diǎn)事項(xiàng)和二級(jí)單位的延伸審計(jì)力度，確保重大問(wèn)題查深查透。改進(jìn)審計(jì)方式方法，自覺(jué)運(yùn)用現(xiàn)代審計(jì)手段和信息化成果，提高工作效益。各科室要認(rèn)真履行職責(zé)，科學(xué)分配審計(jì)時(shí)間和審計(jì)力量，加強(qiáng)協(xié)作，確保在2010年11月30日前出具審計(jì)報(bào)告和審計(jì)結(jié)果報(bào)告。

　　三是嚴(yán)明工作紀(jì)律，樹(shù)立良好形象，保質(zhì)保量完成經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作任務(wù)。全體參審人員要嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)工作紀(jì)律，將審計(jì)紀(jì)律在被審對(duì)象所在單位進(jìn)行公示，自覺(jué)接受被審單位監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督，注重與被審對(duì)象及所在單位的溝通、協(xié)調(diào)，樹(shù)立審計(jì)機(jī)關(guān)的良好形象。通過(guò)審計(jì)，摸清領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間所在部門(mén)（單位）財(cái)政、財(cái)務(wù)收支的真實(shí)合法效益和有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況，揭示存在的問(wèn)題，分清經(jīng)濟(jì)責(zé)任界限，客觀(guān)公正審計(jì)評(píng)價(jià)，為區(qū)委、區(qū)政府決策服務(wù)。