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老師，我們是小微企業(yè)符合減免單位部分的養(yǎng)老、工傷、失業(yè)，電子稅務局2月份社保費現在只顯示單位和個人的醫(yī)療保險，個人承擔的養(yǎng)老和失業(yè)沒有帶出來，怎么繳納？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好 找下當地稅局那邊問問，出來的數據不對。 正常是個人部分的養(yǎng)老失業(yè)也得繳納的。 不然會逾期 。
2020 02/26 14:57
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計提工資時：借管理費用－工資（工資+養(yǎng)老保險，失業(yè)保險個人部分，
借：管理費用－養(yǎng)老保險/失業(yè)保險/工傷保險（單位部分）
貸：應付職工薪酬－工資（也是工資加各社保個人部分）
貸：應付職工薪酬－養(yǎng)老/失業(yè)/工傷（單位部分）
繳納社保時：借：其他應收款－養(yǎng)老/失業(yè)（個人部分）
借：應付職工薪酬－養(yǎng)老保險/失業(yè)/工傷（單位部分）
貸：現金/銀行存款
發(fā)放工資時：借應付職工薪酬－工資
貸：其他應收款－養(yǎng)老/失業(yè)個人部分
貸：現金/銀行存款
老師您好，我這幾個分錄對嗎，有什么問題嗎？
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工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育、養(yǎng)老公司和個人繳費比例是多少？
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老師，你好，2022年共繳納社保費219384.08元，平均人數21人。怎么計算對應的失業(yè)，工傷，養(yǎng)老等各是多少金額？
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老師，我想問一下，就是我們公司，簽的臨時工合同是一個月工資1800元(底薪1600元，200元全勤)
交社保的話，單位給交三險(單位承擔)，但是用工成本不變，相當于個人承擔全額，怎么做賬呀
當月計提當月繳納嗎？
1.借管理費用-養(yǎng)老627.29
-失業(yè)27.44
-工傷27.44
貸:應付職工薪酬-養(yǎng)老627.29
應付職工薪酬-失業(yè)27.44
應付職工薪酬-工傷27.44
2.借：(單位部分)
應付職工薪酬-養(yǎng)老627.29
-失業(yè)27.44
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老師，我想問一下，就是我們公司，簽的臨時工合同是一個月工資1800元(底薪1600元，200元全勤)
交社保的話，單位給交三險(單位承擔)，但是用工成本不變，相當于個人承擔全額，怎么做賬呀
當月計提當月繳納嗎？
1.借管理費用-養(yǎng)老627.29
-失業(yè)27.44
-工傷27.44
貸:應付職工薪酬-養(yǎng)老627.29
應付職工薪酬-失業(yè)27.44
應付職工薪酬-工傷27.44
2.借：(單位部分)
應付職工薪酬-養(yǎng)老627.29
-失業(yè)27.44
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