一是細化管理對象，實行分級分類管理。按照不同納稅信用等級標準實行層進式細化分類，確定科學、實用的監(jiān)控辦法。

    二是細化管理內(nèi)容，實施全程動態(tài)監(jiān)控。進一步加強戶籍管理、發(fā)票管理，強化納稅評估，建立稅源分析監(jiān)控機制。

    三是細化管理手段，發(fā)揮信息技術(shù)效能。拓寬信息來源渠道，明確信息采集方法，加強信息利用和檔案管理。

    四是細化管理辦法，提高稅源管理實效。全面深入地分析監(jiān)控納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營、基礎(chǔ)稅源和納稅情況，制定大企業(yè)、中小企業(yè)、個體戶稅源管理辦法。

    五是細化組織架構(gòu)，提供組織體系保障。科學合理地調(diào)整機構(gòu)，優(yōu)化人力資源配置，健全和完善稅管員制度下的廉政制約監(jiān)督機制。

    六是細化考核評價，落實崗責考評機制。依托現(xiàn)有的計算機應(yīng)用系統(tǒng)，建立科學、客觀、公正的考核指標體系和績效考核評價機制。